SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

6

Deberes Laborales:

CBI Operations, LLC dba Chatham Bars Inn busca conductores de traslado, 6 vacantes, puestos temporales a tiempo completo desde el 04/1/26 hasta el 11/30/26 en Chatham, MA. Conductores de transporte: proporcionan transporte seguro y oportuno para los empleados. Las responsabilidades adicionales incluyen transportar a los empleados hacia y desde el trabajo, ayudar al departamento de Bell / Valet con los viajes, el valet y el equipaje para los huéspedes, completar inspecciones diarias de todos los vehículos para verificar la limpieza, responder y administrar la actividad telefónica en la estación de Bell y en las radios de la empresa y mantener una apariencia profesional en todo momento. Debe poseer una licencia de conducir válida de los EE. UU. o elegibilidad para conducir en los EE. UU. El empleador reembolsará las verificaciones de registros del vehículo motorizado, así como el costo de tomar los exámenes del DMV, de la vista, escritos y de manejo del DMV de Massachusetts. Capaz de conducir durante largos períodos de tiempo durante los turnos. Se requiere un mínimo de 6 meses de experiencia como conductor de transporte. A los trabajadores se les pagará no menos de $21.59 por hora. A los trabajadores que regresan y a los trabajadores con más experiencia se les pueden pagar salarios más altos de hasta $25.00 por hora. Las horas extras pueden estar disponibles a una tarifa que oscila entre $32.39 y $37.50 por hora. Generalmente: mínimo de 35 horas semanales, con una media de 7 horas por jornada laboral y 5 días laborables por semana. Se requieren fines de semana y días festivos. Varios turnos disponibles, pero normalmente de 6 a.m. a 1 p.m., de 3 p.m. a 10 p.m. o de 11 p.m. a 6 a.m. todos los días. Condiciones de empleo para trabajadores H2B y de EE. UU.: 1. Se proporcionará transporte inicial para comenzar el empleo estacional/pico (incluidas las comidas y, en la medida necesaria, el alojamiento) hasta el lugar de empleo, o se reembolsará su costo a los trabajadores, si el trabajador completa la mitad del período de empleo. El monto del pago o reembolso del transporte será igual al transportista común más económico y razonable para las distancias involucradas. Se proporcionará transporte de regreso si el trabajador completa el período de empleo o es despedido anticipadamente por el empleador. La subsistencia diaria será de al menos $ 16.28 por día durante el viaje hasta un máximo de $ 68.00 por día con recibos. 2. Los trabajadores H-2B serán reembolsados durante la primera semana laboral por manutención, visa, procesamiento de visa y costos relacionados, excepto los costos de pasaporte, mediante cheque de la empresa. 3. El empleador proporcionará a los trabajadores sin cargo todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo. 4. El empleador garantiza ofrecer trabajo por horas equivalentes al menos a las tres cuartas partes de la jornada laboral en cada período de 12 semanas del período total de empleo. 5. El empleador utilizará una sola semana laboral para calcular los salarios, comenzando cada domingo a las 1200 a.m. y terminando el sábado a las 1159 p.m., y el empleado recibirá su pago quincenal. 6. Vivienda opcional estilo dormitorio voluntaria disponible, por orden de llegada mientras esté disponible, a un costo que oscila entre $ 180 y $ 210 por semana (no se deduce de la nómina). 7. Todos los trabajadores contratados (incluidos H-2B y EE. UU.) deben completar la solicitud de la empresa y aprobar la investigación de antecedentes estándar, que es pagada por el empleador y se lleva a cabo después de la oferta y aceptación y antes del comienzo del empleo. 8. Elegible para seguro médico y dental el primer día del mes después del empleo. 9. Se ofrece transporte diario limitado desde el alojamiento organizado. 10. Comidas de cortesía disponibles. 11. El empleador hará deducciones del cheque de pago del trabajador requeridas por la ley. 12. A los empleados con más experiencia, o a los empleados que regresan, se les puede ofrecer una tarifa salarial más alta. Envíe las solicitudes al empleador: CBI Operations, LLC dba Chatham Bars Inn, Attn: Jamie Layton, 297 Shore Rd., Chatham, MA 02633, o a la Agencia Estatal de Fuerza Laboral más cercana ubicada en Career Opportunities, 372 North Street, Hyannis, MA 02601, (508) 771-5627.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

53-3053.00 - Shuttle Drivers and Chauffeurs

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

6

Requisitos Especiales:

Debe poseer una licencia de conducir válida de los EE. UU. o ser elegible para conducir en los EE. UU. Por favor, consulte Deberes del trabajo F.a.4

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

6:00 A.M. - 1:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Chatham Bars Inn

Nombre de la Empresa:

CBI Operations, LLC

Localización:

Chatham, MA 02633

Lugar de Trabajo

Dirección:

Chatham Bars Inn, Chatham, MA 02633

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-26001-523705

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

1/28/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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