SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

6

Deberes Laborales:

**RFI** Los alimentos se preparan desde cero siguiendo las recetas proporcionadas. Crepes de fresa: Las fresas frescas se lavan y cortan con cuchillos o rebanadoras. La masa se prepara midiendo y mezclando los ingredientes antes de cocinarlos en una plancha o plato caliente. Queso en un palito: El queso se corta en rodajas con cuchillos y se coloca un palo en el palito. La masa se prepara midiendo y mezclando los ingredientes. El queso se sumerge en la masa antes de freírlo en una freidora. Perros de maíz. Se colocan palos en los pequeñuelos. La masa se prepara midiendo y mezclando los ingredientes. Los pequeñitos se sumergen en la masa antes de freírlos en una freidora. **Texto original en** Realizar una variedad de tareas de asistencia en el centro de diversión o recreación. Vender y servir comida en la ventanilla de la concesión. Prepare la comida desde cero, como crepes de fresa fresca, queso en un palito, perros de maíz siguiendo la receta proporcionada. Utilizando las precauciones de seguridad y las medidas sanitarias adecuadas, opere equipos de cocina de gran volumen, como freidoras, planchas o placas calientes. Lavar, cortar y preparar los alimentos designados para cocinar con cuchillos o rebanadoras. Siguiendo unas sencillas instrucciones especificadas: Montar y desmontar la cabina, consiste en abrir los toldos y cerrarlos. No se necesitan herramientas. Reponga los productos alimenticios y de papel según sea necesario. Usar suministros de limpieza básicos y seguir las precauciones de seguridad y las medidas sanitarias adecuadas, asegúrese de que todos los artículos se limpien y almacenen de una manera segura especificada para el transporte. Verifique si hay algún equipo de servicio de alimentos que no funcione correctamente e informe al personal de mantenimiento para su reparación o reemplazo. Por ejemplo, esté atento a los daños en los cables eléctricos e informe los problemas según sea necesario. El horario, el horario y los días varían - Horario de turno de muestra: 10 a.m. a 7 p.m., descanso no remunerado de 1 hora. 40 hrs./semana, horas extras pueden ser requeridas o estar disponibles, pueden incluir fines de semana y días festivos. Las necesidades de trabajo (es decir, horas, días, horario, ubicación y puestos de trabajo) varían. Las necesidades de trabajo están sujetas a la práctica de la industria y no están garantizadas por día, por semana, por horario, por ubicación o por trabajador, por ejemplo, lluvias, breves períodos sin eventos programados, fechas y horas de eventos establecidas por acuerdo con el patrocinador y sujetas a cambios (según el clima adverso, las horas de operación, el día de la semana, la asistencia, el tamaño del evento, horarios escolares, cantidad de equipos en funcionamiento, dotación de personal, etc.), y cancelaciones imprevistas. En el caso de eventos aprobados y superpuestos, las necesidades de trabajo pueden hacer que los trabajadores se ajusten. El pago varía según la ubicación de cada lugar de trabajo, de $ 12.64 a $ 16.17 por hora. No se esperan horas extras, pero si se produce un trabajo que requiera OT, se pagará de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Pago recibido semanalmente, una sola semana laboral utilizada para calcular los salarios. El empleador se reserva la opción de proporcionar una compensación adicional por el desempeño y la antigüedad o puede aumentar los salarios en función de los cambios en las condiciones del mercado. No se requiere educación ni experiencia. Capacitación en el trabajo proporcionada. El empleador se reserva la opción de proporcionar una compensación adicional por el desempeño y la antigüedad o puede aumentar los salarios en función de los cambios en las condiciones del mercado. Pago recibido semanalmente, una sola semana laboral utilizada para calcular los salarios. El empleador proporcionará a los trabajadores sin cargo todas las herramientas, suministros, equipos y uniformes necesarios para realizar el trabajo. Se requieren y se proporcionan viajes diarios para trabajar en Lamar y Denton, condados, Texas; Condados de Oklahoma, Canadá y Tulsa, Oklahoma; Condado de Ramsey, Minnesota; Condado de Sangamon, Illinois; y el condado de Milwaukee, Wisconsin. Se proporcionan viajes diarios a todos los eventos según el itinerario. Debe viajar desde su casa en el lugar de trabajo anterior al siguiente lugar de trabajo. Transporte diario opcional a los lugares de trabajo sin costo para el trabajador. El trabajo se realiza al aire libre en cualquier clima.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

35-2011.00 - Cooks, Fast Food

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

El trabajo requiere que el solicitante esté calificado, listo, dispuesto, capaz y disponible para desempeñarse durante todo el empleo en los lugares de trabajo designados bajo condiciones climáticas adversas; celebrar y cumplir contratos de trabajo; seguir las reglas del lugar de trabajo; y cumplir con los estándares de desempeño laboral. Debe cumplir con los requisitos de aseo y el código de vestimenta. Sujeto a descargo por causa justificada. Debe estar dispuesto a trabajar hasta 7 días por semana. Los solicitantes deben cooperar y completar la solicitud de empleo y la entrevista con sinceridad.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

10:00 A.M. - 7:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Browns Concessions Inc.

Localización:

Paris, TX 75462

Lugar de Trabajo

Dirección:

30 FM 1510, Paris, TX 75462

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-26116-836811

Múltiples Sitios de Trabajo:

Sí

Información Salarial Adicional:

Véase F.a.4

Fecha de Publicación:

6/4/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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