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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

2

Deberes Laborales:

Realice las tareas de mantenimiento y limpieza según las indicaciones del gerente/supervisor de la instalación para asegurarse de que toda la suciedad, el polvo, la basura y los escombros se eliminen de todas las áreas de la instalación utilizando escobas, trapeadores, cepillos y otras herramientas manuales. Camine por el garaje todos los días para anotar y corregir cualquier problema de mantenimiento. Barrer y recoger alrededor de las entradas y salidas al garaje y escaleras, así como limpiar las barandillas de la superficie, etc. en todos los niveles, la cabina, la oficina y los baños. Vacíe todos los botes de basura. Reemplace bombillas quemadas, cambie filtros, almacene suministros, envíe solicitudes de reparación o mantenimiento. Mantenga un inventario de los suministros de limpieza. Reportar cualquier violación desconocida, observada o sospechada de la política de la compañía, peligros de seguridad o cualquier suceso inusual. El empleador ofrecerá 40 horas de trabajo por semana. Abierto los 7 días de la semana, el horario de trabajo de 5 días varía de domingo a sábado. Horario normal del turno: 7:30 a.m. a 4 p.m., 3 p.m. a 11:30 p.m., 11 p.m. a 7:30 a.m. Los turnos incluyen 30 minutos de tiempo de descanso no remunerado. Las horas y los horarios de los turnos pueden variar según la ocupación. El empleador puede aumentar el salario en función de la experiencia, el cambio en las condiciones del mercado y/o proporcionar un pago adicional por desempeño y antigüedad. Una comida por turno proporcionada sin costo para el empleado. Es posible que haya horas extras disponibles. Se pagará una prima por horas extras cuando lo exija la ley federal, estatal o local, incluso en tiempo y medio después de 40 horas por semana laboral. Generalmente, cuando las horas extras están disponibles, se pagarán a un salario de $24.65 por hora. El trabajador es responsable de su propio transporte diario hacia y desde el lugar de trabajo.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

37-2011.00 - Janitors and Cleaners, Except Maids and Housekeeping Cleaners

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

1

Requisitos Especiales:

Se requiere 1 mes de experiencia como conserje del hotel. Debe ser capaz de hablar, leer y escribir en inglés. Debe ser capaz de levantar, tirar, empujar 50 libras. Debe ser capaz de agacharse/agacharse continuamente y pararse/caminar durante períodos prolongados de tiempo. Debe ser capaz de agacharse, ponerse en cuclillas y alcanzar hacia arriba / hacia abajo / por encima de la cabeza. Debe ser capaz de soportar el trabajo con polvo, productos químicos y otros posibles irritantes. Debe ser capaz de trabajar en condiciones climáticas extremas (lluvia, nieve, frío, calor). Debe ser capaz de moverse de una manera relativamente rápida. Debe ser capaz de trabajar en un horario flexible de 5 días, incluidos fines de semana y días festivos según sea necesario. Se requiere verificación de antecedentes previa al empleo, costo pagado por el empleador y aplicado por igual a todos los trabajadores, estadounidenses y extranjeros/H-2B. El solicitante debe completar una solicitud de empleo. El uniforme requerido se proporciona sin costo para el empleado.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:30 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Rosewood Mansion on Turtle Creek

Nombre de la Empresa:

HN Mansion Operations LLC

Localización:

Dallas, TX 75201

Lugar de Trabajo

Dirección:

2821 Turtle Creek Blvd, Dallas, TX 75219

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-26184-076187

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Véase la sección F.a.4.

Fecha de Publicación:

7/23/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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