SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

1

Deberes Laborales:

Los Técnicos de Mantenimiento II serán responsables de realizar todas las reparaciones y mantener las instalaciones del hotel, incluidas todas las áreas públicas, las áreas exteriores del edificio, las habitaciones y los pasillos de los huéspedes en función de las órdenes de trabajo, las solicitudes de los huéspedes / supervisores o los recorridos de observación. Los Técnicos de Mantenimiento II también serán responsables de documentar el trabajo realizado en las hojas de inspección de la sala y las órdenes de trabajo y mantener registros y libros de registro, realizar la lista de verificación del ingeniero de turno para evaluar la funcionalidad y la seguridad de los sistemas y maquinaria del edificio, incluido el cableado, los componentes eléctricos o electrónicos, los sistemas de tuberías, la plomería y el equipo, mantener limpios y ordenados los talleres y las áreas de almacenamiento, incluida la asistencia en el pedido y el mantenimiento de existencias de las herramientas necesarias. piezas y materiales, y adherirse a los protocolos de seguridad informando hallazgos inusuales o peligros de seguridad, comprender y practicar los procedimientos de incendio de emergencia del hotel y completar las certificaciones de seguridad y las capacitaciones departamentales de seguridad y emergencia, como el Análisis de Riesgos Laborales (JHA) y la Hoja de Datos de Seguridad de Materiales (MCDS). Es posible que el Técnico de Mantenimiento II necesite levantar y transportar hasta cincuenta (50) libras. Horario: 35 horas semanales. El horario de trabajo puede variar y puede incluir horas nocturnas, de fin de semana y días festivos. El trabajo se puede realizar cualquier día de la semana de lunes a domingo. Ejemplos de turnos: 7:00 a.m. a 2:00 p.m. o 1:00 p.m. a 8:00 p.m. Las horas de los turnos pueden variar. Consulte la descripción del trabajo para obtener información adicional.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

49-9071.00 - Maintenance and Repair Workers, General

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

12

Requisitos Especiales:

El Peticionario considerará para empleo a cualquier persona que posea al menos un (1) año de experiencia en mantenimiento en un hotel, resort o club privado. El solicitante debe completar la verificación de antecedentes previa al empleo a expensas del empleador.

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 2:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Ithaka Hospitality Partners - Auburn - Human Resources, LLC

Localización:

Auburn, AL 36830

Lugar de Trabajo

Dirección:

241 South College Street, Auburn, AL 36830

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-26184-077274

Múltiples Sitios de Trabajo:

Sí

Información Salarial Adicional:

Salario: $20.09 por hora, pagado quincenalmente. Las horas extras están disponibles a $30.14 por hora.

Fecha de Publicación:

7/21/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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