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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

20

Deberes Laborales:

Respuesta a RFI*** Las tareas de poda de árboles se llevan a cabo en el suelo y no incluyen tareas en el dosel de un árbol o sobre el suelo. Original F.a.2*** Puede incluir, entre otros: - Recoja y retire la basura. - Use herramientas manuales, como palas, rastrillos, sierras de podar, sierras, cortasetos o malezas, o hachas. - Pode o recorte árboles, arbustos o setos, usando tijeras, podadoras o motosierras. - Siga los diseños de paisajismo planificados para determinar dónde colocar el césped, sembrar césped o plantar flores o follaje. - Recorte o recoja las flores y limpie los macizos de flores. - Conecte los cables de los árboles plantados para sostener las estacas. - Plante semillas, bulbos, follaje, plantas con flores, césped, cubiertas vegetales, árboles o arbustos, y aplique mantillo para protegerse, utilizando herramientas de jardinería. - Corte o bordee el césped, usando cortadoras de césped eléctricas o bordeadoras. - Rastrille, cubra y composte las hojas. - Decora los jardines con piedras o plantas.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

37-3011.00 - Landscaping and Groundskeeping Workers

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

- Debe estar dispuesto y ser capaz de tolerar temperaturas muy calientes o muy frías. - Debe estar dispuesto y ser capaz de tolerar ruidos fuertes. - Debe estar disponible durante todo el período del contrato. - Debe ser capaz de levantar al menos 50 libras y ser capaz de realizar trabajo físico. - Puede realizar pruebas de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador. Requisitos y disposiciones especiales: -El horario varía (días de la semana y horarios de turnos). Es posible que se ofrezcan horas adicionales. Puede ser requerido para trabajar los fines de semana. -Las horas disponibles fluctuarán y disminuirán después de la segunda semana de diciembre y aumentarán de nuevo el 1 de enero. -Todas las ubicaciones del lugar de trabajo están a poca distancia en automóvil de la ubicación principal del lugar de trabajo. El empleador se encargará de pagar el más alto de todos los salarios prevalecientes para todas las ubicaciones del lugar de trabajo durante todo el período de empleo. -El empleador puede ofrecer un bono dependiendo de la experiencia y el mérito. - El empleador ofrece un transporte a la ubicación principal del lugar de trabajo a los trabajadores que viven dentro de un plazo razonable. Desplazamientos. -Se proporciona transporte diario a todos los lugares de trabajo desde el sitio de trabajo principal. -El empleador puede proporcionar vivienda opcional a los trabajadores que no residen dentro de un lugar razonable. Desplazamiento a la ubicación principal del lugar de trabajo. -Deducciones: El empleador puede proporcionar vivienda a $400/mes si está disponible.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 5:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Christmas Lights Factory

Nombre de la Empresa:

Christmas Lights R Us LLC (CHR127)

Localización:

Madras, OR 97741

Lugar de Trabajo

Dirección:

242 SW 4th St, Madras, OR 97741

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-26184-078234

Múltiples Sitios de Trabajo:

Sí

Fecha de Publicación:

7/10/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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