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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Cocinero De Línea

John and Charlie, Inc. d/b/d The Matterhorn

Stowe, VT

$20.98 por hora

ACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+18022538198
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
horn@stowevt.net

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
5
Deberes Laborales:
The Matterhorn, ubicado en Stowe, VT, busca cocineros de línea temporales a tiempo completo con la descripción y los requisitos que se indican a continuación. Los cocineros de línea son responsables de la preparación, el condimento y la cocción de una variedad de elementos del menú, que incluyen, entre otros, pizzas, sushi, sándwiches, hamburguesas, sopas, carnes, verduras y postres. Los deberes incluyen la instalación de estaciones de trabajo, la preparación de ingredientes y la garantía de limpieza antes, durante y después del servicio, incluido el lavado de platos y utensilios utilizados en la preparación de alimentos. Los cocineros de línea crearán especiales diarios, ayudarán con el inventario de pedidos, administrarán la colocación y recepción de pedidos, y realizarán tareas de eliminación de basura. También servirán como un expedidor entre la cocina y el frente de la casa, comunicando información sobre los ingredientes de los platos, la disponibilidad y los tiempos de preparación al personal de servicio. Los cocineros de línea deben mantener una presencia profesional y constante durante los períodos de alto volumen. Deben informar al propietario, al chef y al gerente según sea necesario y seguir todos los protocolos de la cocina.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
35-2014.00 - Cooks, Restaurant

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
3
Requisitos Especiales:
1. Completar la verificación de antecedentes previa al empleo. 2. Ser capaz de proporcionar al menos una referencia de experiencia laboral previa. 3. Ser capaz de comunicarse en inglés. La fecha de inicio prevista es ----- con una fecha de finalización de -----. El área geográfica de empleo previsto es Stowe, Vermont. Se proporciona capacitación en el trabajo. El empleador hará todas las deducciones del cheque de pago del trabajador requeridas por la ley. Si el trabajador completa el 50% del período del contrato de trabajo, el empleador pagará directamente y/o reembolsará a los trabajadores el transporte y la manutención desde el lugar de contratación hasta el lugar de trabajo. Al finalizar el contrato de trabajo o cuando el trabajador es despedido antes, el empleador proporcionará o pagará los costos razonables de transporte y manutención del trabajador de regreso a casa o al lugar donde el trabajador partió originalmente a trabajar, excepto cuando el trabajador no regrese debido a un empleo posterior con otro empleador. El empleador pagará directamente y/o reembolsará a los trabajadores todos los costos razonables de transporte y manutención dentro de la primera semana laboral. El empleador pagará directamente y/o reembolsará a los trabajadores todos los costos razonables de transporte y manutención de ida durante la última semana laboral. El monto del pago o reembolso del transporte será igual al transportista común más económico y razonable para las distancias involucradas. La manutención diaria se proporcionará a una tarifa de $ 16.78 por día durante el viaje hasta un máximo de $ 68.00 por día con recibos. El empleador garantiza ofrecer trabajo por horas equivalentes al menos a las tres cuartas partes de la jornada laboral en cada período de 12 semanas del período total de empleo. El empleador reembolsará al trabajador en la primera semana laboral todas las tarifas de visa, procesamiento de visas, cruce de fronteras y otras tarifas relacionadas, incluidas las exigidas por el gobierno, incurridas por el trabajador. El empleador también proporcionará a los trabajadores H-2B, sin cargo ni cargo de depósito, todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar las tareas asignadas.
Número de Horas por Semana:
39
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
4:00 P.M. - 1:00 A.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
John and Charlie, Inc. d/b/d The Matterhorn
Localización:
Stowe, VT 05672

Lugar de Trabajo

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-400-26185-078610
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Fecha de Publicación:
7/14/2026
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

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