SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

30

Deberes Laborales:

Limpie las habitaciones según los estándares establecidos del resort para garantizar la satisfacción de los huéspedes y los horarios de check-in rápidos: hacer las camas; reponer la ropa de cama y los artículos de tocador; limpiar y aspirar las áreas públicas del hotel; vaciar la papelera; llevar a cabo una limpieza profunda de las habitaciones/condominios asignados según los estándares establecidos del resort; examinar las habitaciones, los pasillos y los vestíbulos, e informar al supervisor de cualquier problema de mantenimiento; asegúrese de que la lista de verificación de limpieza para cada habitación esté completa e inspeccione el trabajo para cumplir con los estándares de limpieza; aspirar y limpiar los pasillos de los huéspedes y las áreas de espacio público para las áreas asignadas en todo el complejo; recoger la ropa de cama, la basura y los contenedores de basura vacíos en los pasillos de los huéspedes y en las áreas de espacios públicos de todo el complejo; hacer un inventario para garantizar suministros adecuados; reabastecer los carros y los armarios de almacenamiento; asegurarse de que los cuartos de servicio y almacenamiento estén en condiciones limpias y ordenadas; responder a las solicitudes de los huéspedes de suministros o información adicional; mantener al supervisor pronta y completamente informado de todos los problemas o asuntos inusuales de importancia; ayudar a otros asistentes de habitación/espacio público cuando sea necesario en cualquier área del complejo; Complete los informes de las secciones y otros documentos requeridos de manera oportuna. Estar disponible para trabajar por las noches, los fines de semana y los días festivos. Puede realizar otras tareas laborales de conformidad con 37-2012, Empleadas domésticas y limpiadoras de limpieza. F.a.5a-F.a.6b: 35+ horas/semana. Turnos de 8 horas entre las 8:00 am y las 6:00 pm. 5-6 días a la semana, de domingo a sábado. Puede trabajar por las noches, fines de semana, días festivos, según sea necesario. El horario (incluidos los días laborables) puede variar. Puede trabajar más de las horas garantizadas. Puede trabajar horas extras. El TO varía. F.b.8a: A los trabajadores no se les pagará menos del salario indicado. El empleador puede pagar tasas salariales más altas a los trabajadores en función de la antigüedad con el empleador y el nivel de habilidad. Las horas extras pueden variar. F.b.9: De acuerdo con la ley estatal aplicable de Michigan, Ley de Tiempo Ganado por Enfermedad 338, los empleadores están obligados a proporcionar tiempo por enfermedad ganado a sus empleados. La cantidad de licencia por enfermedad pagada proporcionada puede variar según el tamaño de la empresa. F.d.4: Los trabajadores tienen la opción de vivienda proporcionada por el empleador por $350 por mes y un depósito de seguridad de $350, que se devolverá si la habitación está en buenas condiciones al final del empleo, y si es elegido, el empleador deducirá $80.77 por semana del cheque de pago del trabajador. Los trabajadores también tienen la opción de conseguir su propio alojamiento. El Empleador hará todas las deducciones del cheque de pago del trabajador requeridas por la ley y cualquier deducción de nómina no requerida legalmente permitida por la ley y solicitada por el Empleado.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

37-2012.00 - Maids and Housekeeping Cleaners

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

No se requiere educación formal, capacitación o experiencia. Se brindará capacitación en el trabajo. Verificación de antecedentes penales previos al empleo.

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 6:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Boyne Mountain Resort

Localización:

Boyne Falls, MI 49713

Lugar de Trabajo

Dirección:

1 Boyne Mountain Road, Boyne Falls, MI 49713

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-26230-175709

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

De acuerdo con la ley estatal de Michigan aplicable. Continúa en la Parte F.a.4.

Fecha de Publicación:

9/3/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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