SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

5

Deberes Laborales:

Plantar, cultivar, cosechar y empacar arándanos, moras y bayas de palmetto; y podar arbustos de bayas. Use herramientas manuales como palas, paletas, azadas, manipuladores, ganchos de poda, tijeras, loppers y cuchillos. Cosecha las bayas caminando por las filas asignadas recogiendo todas las bayas maduras y colocándolas en cubos. Los trabajadores deben recoger las plantas limpias de todas las bayas maduras de acuerdo con las instrucciones de los supervisores. Las bayas son perecederas y deben recogerse y empacarse dentro de un tiempo limitado de cosecha. A los trabajadores se les puede dar una tarjeta de recolección para mantener durante toda la jornada laboral y un cinturón enganchado para llevar dos cubos de recolección de 1 galón. Cuando se llenan los cubos, el trabajador llevará al supervisor que luego perfora su tarjeta de recolección, arroja las bayas con cuidado sin dañar las bayas y devuelve los cubos de recolección a la cosechadora para comenzar el proceso nuevamente. Operar equipos agrícolas para cosechar bayas, cargar y transportar bayas al cobertizo de empaque. Limpiar, empacar, cargar y descargar los productos cosechados. Clasificar y clasificar los productos de acuerdo con factores especificados y descartar las materias defectuosas, inferiores y/o extrañas. Coloque los productos aceptables en recipientes especificados de acuerdo con el grado. Use el gato de paleta para cargar bayas según sea necesario. Inspeccione los arbustos en busca de daños, enfermedades o infestaciones de insectos y retírelos o reemplácelos según las indicaciones del gerente de la granja. Pode y adelgaza los arbustos de acuerdo con las instrucciones del supervisor. Cargue mantillo en el remolque y muévase a los campos. Descargue y extienda el mantillo alrededor de las plantas según sea necesario. Retire las malezas y la hierba de alrededor de los arbustos y de los medios de las filas, manteniendo una franja libre de malezas de 3 a 5 pies entre las filas. Limpie los campos cuando se completen las actividades de cosecha. Participar en actividades de riego, como configurar, mantener, reparar y operar equipos de riego. Labrar el suelo y aplicar fertilizantes y pesticidas. Limpie, repare y mantenga el cobertizo de empaque para cumplir con los requisitos de seguridad alimentaria. Limpie dentro y alrededor de las áreas de trabajo, áreas de vivienda y mantenga edificios y terrenos. Limpie, ajuste y repare equipos agrícolas. Construir enrejados y reparar cercas y edificios de granjas. Los conductores con licencia pueden transportar trabajadores y se les pueden ofrecer horas adicionales. Ayudar con las políticas de Buenas Prácticas Agrícolas. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, malingerer o trabajador recalcitrante que es físicamente capaz pero no está dispuesto a realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad, o por cualquier otra razón legal. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y / o en el sábado o los días festivos federales de un trabajador. El trabajador debe presentarse al trabajo a la hora y lugar designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores de cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, los cultivos u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento a lo largo de la temporada. A los trabajadores se les puede asignar una variedad de tareas en un día determinado y diferentes tareas en diferentes días. TERMINACIÓN. Todos los trabajadores estarán sujetos a un período introductorio de dos días, durante el cual el empleador evaluará el desempeño de las tareas requeridas por parte de los trabajadores. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador al final del período introductorio si el desempeño del trabajador no satisface las expectativas razonables del empleador o es inaceptable.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.02 - Farmworkers and Laborers, Crop

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Se requieren tres meses de experiencia en el trabajo agrícola. Trabaje al aire libre en condiciones climáticas adversas, incluidas temperaturas extremas. Levante, cargue y cargue hasta 50 libras. Trabajar en los pies durante largos períodos de tiempo. Caminar, empujar, tirar, doblar, alcanzar y agacharse repetitivamente.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 3:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

dba Heagan Farms

Nombre de la Empresa:

Alex H Cornelius II

Localización:

Manor, GA 31550

Lugar de Trabajo

Dirección:

Heagan Field, Jim Mixon Road, Manor, GA 31550

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-21364-794087

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Incentivo: Cosecha y paquete de frijoles moras, por 12, 6 oz conchas

Fecha de Publicación:

1/19/2022

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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