Saltar al contenido principalSaltar para seleccionar idioma
U.S. flag

Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajadores Agrícolas Y Laboers, Cultivo

Huggins Farms

Nichols, SC

$11.99 por hora

INACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+18436154843
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
cole.huggins@yahoo.com
Dirección Web para Aplicar:
jobs.scworks.org

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
7
Deberes Laborales:
Prepare el suelo para plantar, plantar, trasplantar, cultivar y cosechar pepinos en escabeche, pimientos de plátano y tabaco curado con humo. Cargue y descargue los cucos en escabeche, los pimientos de plátano y el tabaco curado con humo. Realizar tareas de saneamiento de granjas, campos y cobertizos. Corte el césped y opere el recortador alrededor de los edificios de la granja. Puede supervisar a otros trabajadores. Puede operar y realizar mantenimiento menor en vehículos o equipos agrícolas. Puede conducir camiones agrícolas, autobuses, tractores, vehículos todo terreno (ATV) en la granja. Puede conducir autobús o furgoneta por la carretera. Aunque no es un requisito de contratación, si un trabajador conduce un vehículo de la compañía durante el período de empleo, en el momento de operar el vehículo de la compañía, el conductor debe poseer una licencia de conducir válida emitida por un estado de los Estados Unidos o equivalente extranjero y operar el vehículo de la compañía de acuerdo con las restricciones de la licencia y las clasificaciones de vehículos aplicables a esa licencia. Tirar de las malas hierbas / picar: Los trabajadores caminarán a lo largo de las filas según lo especificado por el empleador y eliminarán las malezas y el césped de los campos a mano o usando una azada. Caminar prolongadamente, pararse, agacharse, agacharse y alcanzar. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Se prohíbe el uso o posesión o estar bajo la influencia de drogas ilegales o alcohol durante el tiempo de trabajo. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba de positivo pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no son parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar a trabajar. Debe ser capaz de levantar 75 libras a la altura de los hombros de forma repetitiva durante toda la jornada laboral y capaz de levantar y cargar 75 libras en el campo. No debe obstaculizar la productividad de otro trabajador. El uso de un teléfono celular personal u otro dispositivo electrónico personal durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas o emergencias relacionadas con el trabajo y la violación puede resultar en la terminación inmediata. Aunque no es un requisito de contratación, si un trabajador conduce un vehículo de la compañía durante el período de empleo, en el momento de operar el vehículo de la compañía, el conductor debe poseer una licencia de conducir válida emitida por un estado de los Estados Unidos o equivalente extranjero y operar el vehículo de la compañía de acuerdo con las restricciones de la licencia y las clasificaciones de vehículos aplicables a esa licencia. Requiere un mes de experiencia previa verificable de los trabajadores agrícolas en las actividades de cultivo enumeradas. Debe comprometerse a trabajar todo el período del contrato. Pepinos en escabeche: Muévase a lo largo de la fila, agache y doble para recoger todos los pepinos de 1/4 de pulgada de diámetro y más grandes. Deseche todos los pepinos jumbo (más de dos pulgadas de diámetro) en la fila del medio y coloque los pepinos restantes en un cubo de bushel de 5/8. Lleve los cubos llenos a un camión cercano para volcarlos, reciba el boleto o la ficha en el cubo vaciado y regrese a la fila asignada para continuar la tarea. Los trabajadores deben "limpiar las vides" (recoger todos los pepinos de tamaño comercializable) y más grandes según lo especificado por el empleador. Los trabajadores deberán permanecer en su fila asignada. El trabajador debe tener cuidado de evitar dañar las vides, las flores y los pepinos más pequeños. Es posible que se requiera bloquear y adelgazar pepinos y realizar trabajos de cultivo generales y mover tractores o camiones en la granja incidentalmente a la recolección. Es extremadamente importante que los trabajadores retiren y desechen todos los pepinos de más de dos pulgadas de diámetro de la vid. Es posible que se requiera que los trabajadores realicen otras tareas según lo requiera el empleador. La cosecha manual de pepinos en escabeche se pagará a destajo.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
1
Requisitos Especiales:
Caminar prolongadamente, pararse, agacharse, agacharse y alcanzar. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Se prohíbe el uso o posesión o estar bajo la influencia de drogas ilegales o alcohol durante el tiempo de trabajo. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba de positivo pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no son parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar a trabajar. Debe ser capaz de levantar 75 libras a la altura de los hombros de forma repetitiva durante toda la jornada laboral y capaz de levantar y cargar 75 libras en el campo. No debe obstaculizar la productividad de otro trabajador. El uso de un teléfono celular personal u otro dispositivo electrónico personal durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas o emergencias relacionadas con el trabajo y la violación puede resultar en la terminación inmediata. Aunque no es un requisito de contratación, si un trabajador
Número de Horas por Semana:
42
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:
Huggins Farms
Nombre de la Empresa:
Cole Huggins
Localización:
Nichols, SC 29581
Número de Teléfono:
+18436154843

Lugar de Trabajo

Dirección:
Huggins Farms 6220 Maplewild Rd, Nichols, SC 29581

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-22082-003116
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Información Salarial Adicional:
Encurtidos de cosecha manual - Por bushel 5/8
Fecha de Publicación:
3/29/2022

Compartir