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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajadores Agrícolas Y Obreros

Arlene Resource Management, LLC

Manton, MI

$15.37 por hora

INACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+12314686046
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
beth@arleneresourcemanagement.com
Dirección Web para Aplicar:
https://seasonaljobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
110
Deberes Laborales:
El puesto de trabajo agrícola incluye tareas asociadas con la siembra, el cultivo, la cosecha de diversas frutas y verduras. Este trabajo puede requerir estar de pie, caminar, agacharse, agacharse y levantar hasta 50 libras durante largos períodos de tiempo al aire libre en todas las condiciones climáticas. Este trabajo requiere el cumplimiento de importantes procedimientos operativos estándar de seguridad y calidad de los alimentos y la capacidad de trabajar de manera rápida y consistente junto con otros trabajadores con una actitud positiva, profesional, basada en el equipo y una consideración por la seguridad y la salud de los compañeros de trabajo y de los consumidores que comprarán y consumirán los cultivos cultivados, cosechados, empacados, y enviado desde la granja. Cultivos contenidos en la solicitud: manzanas, cerezas, peras, duraznos, árboles / arbustos, ganado de campo (raíz desnuda), maíz, soja, heno, papas, espárragos y verduras Los trabajadores pueden realizar las siguientes tareas laborales en cualquiera de los productos enumerados anteriormente y en varios puntos durante la duración del contrato. Fruta del árbol (manzanas, cerezas, peras, melocotones) Información general Los trabajadores realizarán varias tareas relacionadas con la siembra, el cultivo y la cosecha de frutas, de acuerdo con las instrucciones del supervisor. Los trabajadores pueden labrar el suelo, plantar, recoger rocas / raíces / escombros y realizar actividades de poda utilizando una variedad de herramientas no mecánicas. Los trabajadores también realizarán trabajos de riego y ayudarán con repelente de ciervos. Los deberes pueden incluir la formación de vides y árboles, la eliminación de flores para mejorar el rendimiento y la calidad, la ayuda en las tareas de riego, la ayuda en la reparación menor de recipientes de fruta de madera y la fruta delgada y / o de cosecha. Los trabajadores cosecharán la fruta de acuerdo con el color, el tamaño y el grado de madurez según lo especificado por el supervisor y la colocarán en canastas de media fanega tomando el tiempo, el cuidado y el esfuerzo adicionales para no herir o cicatrizar la fruta. Los trabajadores pueden llevar contenedores llenos que pesan aproximadamente 50 libras hasta el camión o remolque y apilarlos de acuerdo con las especificaciones del supervisor. Los diluyentes de frutas adelgazarán la fruta usando las manos para eliminar el exceso de fruta, teniendo cuidado de caminar alrededor de todo el árbol antes de pasar al siguiente. Los trabajadores deberán permanecer en su fila asignada. Poda de árboles Al podar árboles, los trabajadores recibirán herramientas adecuadas para el trabajo en particular, es decir, sierras, podadoras, motosierras, loppers y recortes manuales. Estas herramientas serán devueltas al empleador al final de la tarea. El costo de las herramientas destruidas maliciosamente o perdidas descuidadamente se deducirá de los salarios de los trabajadores. A los trabajadores se les asignarán hileras de árboles y deberán podar cada árbol según el tamaño del árbol y la necesidad de la poda. Los trabajadores deben tener cuidado de no dañar las extremidades que no están siendo podadas. Los trabajadores deben podar los árboles de acuerdo con los requisitos mencionados anteriormente. En algunos casos, la poda se realizará desde una escalera de 16 pies que pesa hasta 30 libras. Todos los trabajadores deben ser capaces de levantar y llevar escalera, así como trabajar desde la parte superior de la escalera. Los trabajadores deben retirar todos los materiales resultantes del árbol extraído de la realización de tareas de poda. Cuando se completa la poda en cada árbol, se requiere que cada trabajador rastrille y disperse el cepillo resultante en el centro de los medios del tractor / equipo. Al podar casi cualquier árbol, incluidos los manzanos, siempre debe podar retoños, trozos o ramas rotas, ramas que crecen hacia abajo, ramas que se frotan o se entrecruzan, ramas interiores que crecen hacia arriba, líderes competidores, entrepiernas estrechas y putas. Adelgazamiento de árboles Los trabajadores comenzarán con una rama y trabajarán sistemáticamente alrededor del árbol, dejando la fruta más grande y saludable (buscando fruta que esté poco desarrollada, dañada por insectos o con costras y cicatrices). Para los racimos, seleccione la fruta menos saludable más pequeña y delgada a una o dos frutas. Los racimos que crecen debajo de la rama se eliminan, ya que estos no obtendrán la luz solar y el flujo de aire necesarios para desarrollar una fruta de calidad.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
3
Requisitos Especiales:
El empleador puede realizar pruebas de drogas y verificaciones de antecedentes penales después del empleo y a expensas del empleador.
Número de Horas por Semana:
40
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
Arlene Resource Management, LLC
Localización:
Manton, MI 49663
Número de Teléfono:
+12314686046

Lugar de Trabajo

Dirección:
9689 W. Walker Road, Manton, MI 49663

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-22180-322185
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Fecha de Publicación:
7/25/2022

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