AVISO IMPORTANTE CON RESPECTO A LOS SALARIOS PARA EMPLEOS AGRÍCOLAS TEMPORALES

El Departamento de Trabajo anunció recientemente nuevas tasas de salario mínimo, llamadas Tasas de Salario de Efecto Adverso (AEWR, por sus siglas en inglés), que los empleadores deben ofrecer y pagar, en el momento en que se realiza el trabajo, a los trabajadores H-2A no inmigrantes y a los trabajadores en el empleo correspondiente a partir de la fecha de vigencia de las nuevas tasas salariales. Para ver los nuevos AEWR por hora para ocupaciones fuera del rango (a partir del 29 de diciembre de 2021) y el AEWR mensual nacional para el pastoreo o la producción de trabajo ganadero en el rango (a partir del 1 de enero de 2022), por favor visita: https://www.dol.gov/agencies/eta/foreign-labor/wages/adverse-effect-wage-rates

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U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajador De Huerto

VT Farms LLC

Charles Town, WV

$13.89 por hora

INACTIVO

Información de Reclutamiento

Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
vamsi.thalluri@vitalsolinc.com
Dirección Web para Aplicar:
https://macc.workforcewv.org/Login.asp

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
5
Deberes Laborales:
Cultivos/Materias Primas: manzanas, ajo. Plantar, cultivar y cosechar frutos de árboles. Detecta y/o tira la fruta en función de las necesidades estacionales. Rompa la fruta del árbol con el pulgar y la palma de la mano para evitar tirones en el tallo, pinchazos, moretones u otros daños. Recoger sacrificios y peladores. Llene cubos de fruta y coloque la fruta en contenedores. Siga las instrucciones del supervisor/capataz sobre los requisitos de color/tamaño. Debe ser capaz de diferenciar entre colores y variedades de frutas con precisión. Mano delgada para controlar el tamaño y la calidad de la fruta. Retire la flor de la fruta, el brote y / o la fruta identificable dentro de un grupo de otras frutas. Debe identificar y eliminar con precisión la fruta deforme, dañada o no comercializable. Poda a mano a base de variedad de fruta. Utilice herramientas y equipos de poda manuales y mecanizados. Identifique y retire los tallos o ramas rotas, las ramas que crecen hacia abajo, las ramas que se frotan entre sí, las ramas interiores sombreadas, la madera muerta y los retoños de brotes. A los trabajadores lesionados en el trabajo e incapaces de realizar toda la gama de tareas se les puede ofrecer trabajo ligero, si está disponible. Las tareas de trabajo ligero pueden variar según la disponibilidad de la tarea, la naturaleza de la lesión del trabajador y las instrucciones del médico del trabajador. Las tareas de trabajo ligero pueden incluir la verificación de tizón, la verificación / control de calidad de la fruta, la recolección ligera / poda / adelgazamiento / clasificación o el conteo de árboles. Plantar, cultivar y cosechar hortalizas. Use herramientas manuales que incluyen, entre otras: palas, azadas y cuchillos. Raíces de plantas, semillas y bulbos. Esparcir plástico u otro revestimiento de suelo. Limpie el plástico a mano del suelo al retirarlo. Labrar el suelo. Maleza y plantas delgadas. Trasplanta plantas a mano. Estaca / ata plantas, enrejado / poda de plantas, y coloque postes y alambres para plantas de vid. Recoger, cortar, levantar o tirar de los cultivos. Ata las verduras en racimos. Producto de grado, tamaño y paquete de campo. Tenga cuidado de evitar dañar los productos y las plantas. Instalar/mantener sistemas de riego y líneas de agua. Mueva e instale tuberías y equipos de riego. Cavar y mantener zanjas. Instale y retire las compuertas de los diques. Aplique pesticidas, herbicidas, fungicidas y otros protectores de cultivos. Aplique fertilizantes, productos químicos para el crecimiento de las plantas, acondicionadores y otros tratamientos relacionados con las plantas en los momentos correctos, según el tipo de planta, el crecimiento, el clima y las condiciones del cultivo. Los trabajadores deben operar todo el equipo correctamente y de una manera que proteja al operador, a otros, los productos y la propiedad del empleador. El incumplimiento de los requisitos de seguridad y las instrucciones de funcionamiento puede dar lugar a medidas disciplinarias hasta e incluyendo la terminación inmediata. Cortar, cortar y desmalezar los campos. Realice zanjas, palas, azadas, acarreos, preparación del suelo y otras tareas manuales. Se requiere agacharse, agacharse y arrodillarse. Use herramientas manuales que incluyen, entre otras, azadas, palas, cizallas, cortadoras, loppers y sierras. Levantar, transportar y cargar/descargar productos o suministros. Ayudar con el mantenimiento y las reparaciones de la construcción / campo de la granja. Construir/reparar cercas. Debe usar el equipo de protección personal asignado cuando sea necesario. Debe presentarse al trabajo diariamente usando ropa y botas de trabajo u otro calzado duradero. A los trabajadores que usen ropa inapropiada para el trabajo no se les permitirá comenzar a trabajar. Se requiere trabajo al aire libre cuando las plantas están mojadas, o durante lluvias ligeras, nieve, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente graves como para detener las operaciones de campo. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. El trabajo se realiza al aire libre durante largos períodos de tiempo y requiere períodos prolongados de pie y / o caminar, movimientos repetitivos y flexión y / o agacharse con frecuencia. Los trabajadores deben ser capaces de manipular, levantar y transportar objetos pesados o voluminosos (producto, contenedores) de acuerdo con los requisitos de elevación especificados.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
3
Requisitos Especiales:
Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia verificable en el trabajo de campo agrícola en una granja de frutas y / o verduras que maneja tareas manuales y mecanizadas, incluida la cosecha de manzanas. Los solicitantes deben poder proporcionar referencias de trabajo verificables o documentación de terceros comparable de empleadores recientes que establezcan una experiencia previa aceptable. Sábado de trabajo requerido. Debe ser capaz de levantar / transportar 60 libras.
Número de Horas por Semana:
51
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
VT Farms LLC
Localización:
Charles Town, WV 25414
Número de Teléfono:
+17036558513

Lugar de Trabajo

Dirección:
1007 Pembroke Way, Charles Town, WV 25414

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-22224-413777
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Fecha de Publicación:
8/16/2022

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