AVISO IMPORTANTE CON RESPECTO A LOS SALARIOS PARA EMPLEOS AGRÍCOLAS TEMPORALES

El Departamento de Trabajo anunció recientemente nuevas tasas de salario mínimo, llamadas Tasas de Salario de Efecto Adverso (AEWR, por sus siglas en inglés), que los empleadores deben ofrecer y pagar, en el momento en que se realiza el trabajo, a los trabajadores H-2A no inmigrantes y a los trabajadores en el empleo correspondiente a partir de la fecha de vigencia de las nuevas tasas salariales. Para ver los nuevos AEWR por hora para ocupaciones fuera del rango (a partir del 29 de diciembre de 2021) y el AEWR mensual nacional para el pastoreo o la producción de trabajo ganadero en el rango (a partir del 1 de enero de 2022), por favor visita: https://www.dol.gov/agencies/eta/foreign-labor/wages/adverse-effect-wage-rates

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U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajadores Agrícolas Y Obreros

B & E Harvesting, LLC

Immokalee, FL

$12.41 por hora

ACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+16623934241
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
jobs@h2acomplete.com
Dirección Web para Aplicar:
www.employflorida.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
30
Deberes Laborales:
Los trabajadores deben ser capaces de plantar, cultivar (replantear y atar) cosechar, hacer control de calidad y empacar; variedad de pimientos, pepinos, berenjenas, tomates, arándanos, moras, pimientos, verduras, calabaza, sandía y melón. Packing House es parte de la granja. Podar esquejes para propagación, cargar camiones, reparar riego por goteo, limpiar invernaderos, pulverizar, trabajos de vivero, trabajos de riego, malezas, cavar zanjas, mantenimiento diario de la granja, limpiar áreas e instalaciones de producción. Planta los productos colocando a mano en agujeros pre-excavados a lo largo de las filas. Recoja los pimientos o tomates desarrollados del arbusto y colóquelos en el cubo, asegurándose de que la planta se recoja limpia de todos los pimientos o tomates del tamaño y la madurez correctos. Cuando el cubo esté lleno, lleve al volquete en el camión que se mueve a través de filas junto a los trabajadores, teniendo cuidado de no herir los pimientos. Recoger pepinos desarrollados y colocarlos en cubos, asegurándose de que la planta se recoja limpia de pepinos de tamaño y madurez correctos. Cuando el cubo está lleno, el trabajador llevará al volquete en el camión que se mueve a través de las filas junto con los trabajadores que tienen cuidado de no lastimar los pepinos. Cortar la calabaza o la berenjena con un cuchillo y colocarla en el cubo, asegurándose de que la calabaza o la berenjena se recojan limpias del tamaño y la madurez correctos. Cuando el cubo esté lleno, lleve al volquete en el camión que se mueve a través de las filas junto a los trabajadores. Corte las verduras con cuchillo, retire las hojas descoloridas o defectuosas, coloque bandas alrededor de los paquetes y colóquelas en la caja en el campo. Cuando la caja esté llena, llévela al camión que se mueve a través de filas junto a los trabajadores y reciba una nueva caja. Asegúrese de que las plantas se recojan limpias de todos los productos de tamaño y madurez correctos de acuerdo con las instrucciones del supervisor, teniendo cuidado de no sufrir moretones o dañar los productos. Camine a través de la fila asignada mientras se dobla y alcanza para recoger arándanos maduros a mano sin moretones o dañar la fruta o el arbusto. Los trabajadores deben tener cuidado de recoger arbustos limpios de todas las bayas del color y tamaño correctos (al menos 95%), según las instrucciones de su supervisor. Las bayas verdes no deben recogerse. Al recoger arándanos, los trabajadores colocarán cuidadosamente las bayas recolectadas en cubos que están atados alrededor de sus cinturas. Una vez que todos los cubos estén llenos, los trabajadores llevarán los cubos al remolque que se está moviendo por el campo. Los cubos se vaciarán en bandejas que se inspeccionarán en busca de calidad y se pesarán. Informar a los gerentes sobre el progreso de los cultivos. Los trabajadores apostarán y empatarán. Participar en actividades de riego. Configurar y operar equipos de riego. Retire las estacas, la cuerda y el plástico. Cava zanjas. Limpiar y mantener las áreas de trabajo. Operar, reparar, limpiar y mantener equipos y vehículos agrícolas. Ayudar con las políticas de Buenas Prácticas Agrícolas. Se espera que los trabajadores posean el trabajo calificado en la producción de los cultivos enumerados. El período introductorio para todo el trabajo y para familiarizar a los trabajadores con las especificaciones del trabajo y para demostrar los métodos de cosecha adecuados y otros problemas específicos del cultivo. Los trabajadores deben cumplir con todas las reglas de seguridad según las instrucciones del supervisor. Los trabajadores deben tener cuidado de manejar herramientas, equipos y productos de una manera que evite lesiones o daños. El empleador cumplirá con todos los requisitos de seguridad federales, estatales y locales. Las especificaciones operativas pueden cambiar durante la temporada debido a la condición del cultivo o del mercado. Se espera que los trabajadores se ajusten a las instrucciones específicas dadas para cada día de trabajo. Las instrucciones y la supervisión general serán proporcionadas por el empleador o un empleado designado. Los trabajadores tendrán una estrecha supervisión para asegurar el cumplimiento de las instrucciones. El trabajo será monitoreado de cerca y revisado para determinar su calidad. Las asignaciones diarias de trabajo individuales, las asignaciones de tripulación y la ubicación del trabajo serán realizadas por el empleador o los empleados designados según lo dicten las necesidades de la operación. A los trabajadores se les puede asignar una variedad de tareas en cualquier tarea dada y diferente en diferentes días. Los trabajadores pueden transportar el cultivo a la empacadora que forma parte de las granjas. Trabajadores con autorizaciones de conducir / licencia de conducir válida ma
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
No
Requisitos Especiales:
Debe tener 18 años o más. Se requiere una licencia de conducir válida para transportar a los trabajadores a los campos y la tienda de comestibles. Los trabajadores deben venir preparados con ropa y calzado adecuados para las condiciones ambientales y de trabajo descritas. El teléfono celular solo se puede usar durante descansos, emergencias y comunicarse con el supervisor cuando sea necesario. El requisito de elevación puede tener un rango de 5 a 50 libras. Todas las herramientas, suministros y equipos se proporcionarán sin costo alguno para los trabajadores. Debe ser capaz de trabajar con una supervisión mínima. Los trabajadores deben esperar períodos de poco o ningún trabajo debido a las condiciones climáticas fuera del control de los empleadores. Las horas y los días de trabajo pueden variar debido a las condiciones climáticas. La mayor parte de la jornada laboral se pasa en campos agrícolas e implica la exposición al sol, el viento, la lluvia, el suelo, el barro, el polvo, el calor, el frío, la humedad y otros elementos naturales. Los trabajadores pueden pararse en un lugar durante largos períodos de tiempo y deben poder trepar, pararse, sentarse, agacharse, ponerse en cuclillas, arrodillarse, agacharse, doblarse (desde la cintura), empujar, tirar, rea
Número de Horas por Semana:
40
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
B & E Harvesting, LLC
Localización:
LaBelle, FL 33935
Número de Teléfono:
+18638439022

Lugar de Trabajo

Dirección:
C. Lee Farms 4904-4912 County Line Road, Immokalee, FL 34142

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-22229-422855
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Fecha de Publicación:
9/1/2022

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