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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

70

Deberes Laborales:

Sod Farm Worker: cortes, rollos y pilas de césped a mano. Plantas, aguas, aerosoles, malezas. Corta la hierba. Operar cosechadoras y carretillas elevadoras para cargar palets de césped. Puede entregar el césped producido en la granja (en su estado no manufacturado) al almacenamiento o al mercado o a un transportista para su transporte al mercado. Puede instalar césped producido en la granja incidentalmente. Prepara el suelo y el medio de crecimiento, arrastra y extiende la capa superior del suelo, el fertilizante, el musgo de turba, la cal y otras condiciones del suelo en áreas de césped y césped. Excavaciones, rastrillos, cribas de suelo. Llena los tanques con agua. Malezas, agua, siembra semillas de hierba y plantas tapones de césped. Opera cortadoras de césped y cortadoras de césped. Corta, enrolla y apila el césped. Cargue y descargue sod. El trabajo debe realizarse sobre el terreno durante largos períodos de tiempo. Caminar, pararse, agacharse, agacharse y alcanzar durante mucho tiempo. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Los trabajadores pueden ayudar en la carga de camiones levantando 50 libras a una altura de 5 pies o más repetitivamente. Debe ser capaz de levantar 50 libras a la altura de los hombros de forma repetitiva durante toda la jornada laboral y capaz de levantar y cargar 50 libras en el campo. No debe obstaculizar la productividad de otro trabajador. El uso de un teléfono celular personal u otro dispositivo electrónico personal durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas o emergencias relacionadas con el trabajo y la violación puede resultar en la terminación inmediata. Aunque no es un requisito de contratación, si un trabajador conduce un vehículo de la compañía durante el período de empleo, entonces en el momento de operar el vehículo de la compañía, el conductor debe poseer una licencia de conducir válida emitida por un estado de los Estados Unidos o equivalente extranjero y operar el vehículo de la compañía de acuerdo con las restricciones de licencia y las clasificaciones de vehículos aplicables a esa licencia. El trabajo también puede incluir trabajo de campo mecanizado utilizando equipos de energía. A modo de ejemplo y no limitación, el equipo de potencia puede incluir tractores, jardineras, pulverizadores, cultivadores, cortadoras de césped, carretillas elevadoras y otros equipos. Se espera que los trabajadores puedan operar equipos agrícolas con o sin dirección. Los trabajadores deben poder trabajar de pie en posiciones dobladas durante largos períodos de tiempo. Las alergias a pastos, ambrosía, vara de oro, etc. pueden afectar la capacidad de los trabajadores para realizar el trabajo. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de hacer el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Los trabajadores están expuestos al clima húmedo temprano en la mañana a través del calor del día mientras trabajan en los campos. Las temperaturas pueden variar de 10 F a +100 F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante duchas ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Es posible que se requiera que los trabajadores realicen trabajos que sean incidentales al cultivo de los cultivos enumerados en la solicitud. Se requieren pruebas de drogas. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no son parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar a trabajar. Es posible que se requiera que los trabajadores realicen trabajos que sean incidentales al cultivo de los cultivos enumerados en la solicitud. Este es un negocio muy exigente y competitivo en el que las especificaciones de calidad deben cumplirse rigurosamente. El trabajo descuidado no puede y no será tolerado.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

Se requieren pruebas de drogas post-contratación y pre-empleo pagadas por el empleador. Las pruebas se realizan al azar, bajo sospecha razonable de uso, y después de que un trabajador tiene un accidente en el trabajo.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Nimmer Turf & Tree Farm, Inc.

Localización:

Ridgeland, SC 29936

Lugar de Trabajo

Dirección:

524 Nimmer Turf Rd., Ridgeland, SC 29936

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-22357-658350

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

1/11/2023

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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