- Tiempo Completo:
- Sí
- Número de Trabajadores Solicitados:
- 37
- Deberes Laborales:
- La sede corporativa de Redwood Empire Vineyard Management, Inc. (también denominada en este documento "REVM", "Empleador" o "Compañía") se encuentra en 22000 Geyserville Ave, Geyserville, CA, 95441. Teléfono: (707)857-1670. Correo electrónico: elia@revm.net. El Empleador ha designado esta oficina como el Sitio de Solicitud.
Identificación federal del empleador (FEIN): 68-0067738
Número de identificación fiscal del estado de California: 51-263630
Trabajador del viñedo para realizar las siguientes funciones:
Limpieza del suelo: preparar el terreno alrededor de las vides para la poda acelerada debido a la lluvia imprevista y torrencial en diciembre / enero, poda, dosel, adelgazamiento de frutas, hojas, conducción de tractores, azada, instalación de alambre y enrejado, succión, plantación de vides, control de erosión, instalación de riego, instalación de estacas, cepillo transparente, trabajo de motosierra (poda, principalmente cepillo de limpieza, árboles cortados, cordones cortados), pulverización de plagas de mochila, cosecha de uvas de vino a mano y / o máquina, y otras operaciones de viticultura conexas.
Los trabajadores deben poder agacharse, doblarse y trabajar en condiciones frías y húmedas y poder usar herramientas como tijeras de podar, cuchillos de uva, sierras de mano, motosierras, herbívoros, setos, palas. El trabajo se realiza al aire libre en viñedos y puede implicar la exposición al sol, el viento, el barro, el polvo, el calor, el frío, la humedad, la humedad, el calor, la sequedad y otros elementos del entorno normal del campo.
Este trabajo puede implicar la exposición a pólenes de plantas, insectos y plantas nocivas, y a campos y materiales vegetales que han sido tratados con aerosoles de control de insectos y / o enfermedades. El empleador cumplirá con todas las normas de protección de los trabajadores y las restricciones de reingreso aplicables a los pesticidas y otros productos químicos utilizados en los campos. Los trabajadores también están obligados a cumplir con todas las normas aplicables de protección de los trabajadores y los tiempos de reingreso. Los trabajadores deben escuchar, comprender y seguir las instrucciones de los supervisores y gerentes de la empresa.
Por la presente, el empleador especifica que los trabajadores usarán una azada de mango largo (más de 4 pies) para todas las actividades de deshierbe. No habrá ningún deshierbe de manos. Los trabajadores estarán adelgazando a mano las vides de uva mediante la eliminación de hojas. No se puede usar una azada para esto porque las hojas están sobre el suelo unidas a la vid. Los trabajadores realizan la remoción mientras están en cuclillas y de pie, pero no de rodillas. La eliminación de la hoja a través del adelgazamiento manual es esencial para la cosecha de uva, ya que mejora la circulación del aire de la vid, expone la fruta a más luz solar y mejora la calidad general de las uvas.
- Clasificación de Puestos de Trabajo:
- 45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse