La función de suscripción a trabajos de temporada ya está disponible

A partir del 26 de abril de 2024, Seasonal Jobs incluirán una nueva función de suscripción para permitir a los usuarios guardar alertas de trabajo personalizadas que les notificarán cuando los trabajos que coincidan con los criterios guardados (por ejemplo, título del trabajo, ubicación) se publiquen en trabajos de temporada. La nueva función también brindará a los usuarios la posibilidad de crear, administrar y ampliar sus suscripciones. Para obtener una descripción general de cómo utilizar la función, hay un breve video tutorial disponible en https://youtu.be/JX5-t3x7lCY

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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajadores Agrícolas

Ed Lester Farms

Coushatta, LA

$13.67 por hora

INACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+13189324298
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
edlester@bellsouth.net

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
5
Deberes Laborales:
Plantar, cultivar y cosechar manualmente verduras, frutas y cultivos de campo, incluidos guisantes, tomates, okra, duraznos, pimientos, calabaza, pepinos, maíz, melones, algodón y frijoles. Los deberes pueden incluir labrar el suelo y aplicar fertilizantes, trasplantar, cultivar, desmalezar, adelgazar o podar, encordar, transportar, limpiar, clasificar, empacar y cargar el producto cosechado. Puede montar enrejados, reparar cercas y edificios agrícolas y participar en actividades de riego. Configurar y operar equipos de riego. Como actividad menor, opere tractores, maquinaria tirada por tractores y maquinaria autopropulsada para arar, arrancar y fertilizar el suelo, o para plantar, cultivar y cosechar cultivos. Realizar el mantenimiento del huerto. Cosecha frutas y verduras a mano. Aplicar fertilizantes a los cultivos. Limpiar y mantener las acequias de riego. Registre información sobre los cultivos, como el uso de pesticidas, los rendimientos o los costos. Realizar trabajos manuales para plantar, cultivar y cosechar plantas cultivadas en el campo. Plantar, rociar, desmalezar, fertilizar y regar plantas y árboles usando herramientas manuales y herramientas de jardinería. Cosechar plantas y trasplantarlas o macetas y etiquetarlas. Excavar, cortar y trasplantar plántulas, esquejes y árboles. Mueva plantas y árboles en contenedores usando carretillas o tractores. Limpie las áreas de trabajo y mantenga los terrenos y el paisajismo. Arrastre y extienda la capa superior del suelo, fertilizantes, musgo de turba y otros materiales para acondicionar el suelo, utilizando carretillas o carros y palas. Use herramientas manuales como palas, paletas, azadas, manipuladores, ganchos de poda, tijeras y cuchillos. Usando los vehículos del empleador, los conductores con licencia pueden transportar trabajadores y se les pueden ofrecer horas adicionales. Ayudar con las políticas de Buenas Prácticas Agrícolas. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, malingerer o trabajador recalcitrante que es físicamente capaz pero no está dispuesto a realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad, o por cualquier otra razón legal. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y / o en el sábado o los días festivos federales de un trabajador. Los trabajadores tendrán una pausa para el almuerzo no remunerada. El trabajador debe presentarse al trabajo a la hora y lugar designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores de cualquier cambio en la hora de inicio. TERMINACIÓN. Todos los trabajadores estarán sujetos a un período introductorio de 2 días, durante el cual el empleador evaluará el desempeño de los trabajadores de las tareas requeridas. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador al final del período introductorio de 2 días si el desempeño del trabajador no satisface las expectativas razonables del empleador o es inaceptable. El empleador puede despedir a un trabajador por razones legales relacionadas con el trabajo, incluidas, entre otras, situaciones en las que el trabajador: (1) está ausente repetidamente o tarda; (2) malingers o se niegue de otra manera, sin causa, a realizar el trabajo según las indicaciones; (3) cometa acto (s) de mala conducta o viole repetidamente las Reglas de Trabajo; y/ o (4) no realiza, después de completar el período introductorio de 2 días, el trabajo de manera competente y hábil, de acuerdo con las expectativas razonables del empleador. Los trabajadores no estadounidenses pueden ser desplazados como resultado de que uno o más trabajadores estadounidenses estén disponibles para el trabajo durante el período de reclutamiento del empleador. Se considerará que el abandono del trabajo se produce después de cinco días de trabajo consecutivos de ausencias injustificadas. Los trabajadores no pueden presentarse a trabajar bajo la influencia del alcohol o las drogas. La posesión o el uso de drogas ilegales o alcohol en las instalaciones de la compañía está prohibido y será causa de terminación inmediata.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
1
Requisitos Especiales:
Requiere un mes de experiencia laboral en granjas de cultivos en hileras. Trabaje durante períodos prolongados al aire libre en temperaturas extremadamente altas y condiciones húmedas. Caminata prolongada, flexión, agacharse, empujar, tirar y levantar, llevar y cargar hasta 60 libras durante largos períodos de tiempo. Debe tener 18 años o más.
Número de Horas por Semana:
50
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:00 A.M. - 5:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:
Ed Lester Farms
Nombre de la Empresa:
Ed F Lester III
Localización:
Coushatta, LA 71019
Número de Teléfono:
+13189324298

Lugar de Trabajo

Dirección:
1165 Hwy 84, Coushatta, LA 71019

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-23082-873095
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Fecha de Publicación:
3/30/2023

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