SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

2

Deberes Laborales:

Cultivos/Materias Primas: Caballos de raza estándar. Supervisar a los trabajadores agrícolas que realizan actividades de cuidado y entrenamiento de caballos. Asignar tareas diarias de trabajo, capacitar a los trabajadores en el correcto manejo y cuidado de los caballos. Capacitar a los trabajadores sobre los protocolos de seguridad y el manejo / operación segura del equipo. Realizar inspecciones de control de calidad en los productos. Observar a los trabajadores para detectar procedimientos de trabajo ineficientes o inseguros. Revisar el trabajo para evaluar la puntualidad y la competencia. Monitorear a los trabajadores para asegurarse de que se cumplan las normas de seguridad, advirtiendo o disciplinando a aquellos que violan las normas de seguridad. Asigne tareas como la alimentación, la limpieza y el mantenimiento de los cuartos de los animales. Proporcionar orientación y dirección a los subordinados, incluido el establecimiento de estándares de desempeño y el monitoreo del desempeño. Observe a los animales en busca de signos de enfermedad, lesión o comportamiento inusual, notificando a los veterinarios o gerentes según se justifique. Tratar enfermedades o lesiones de animales, siguiendo la experiencia o las instrucciones de los veterinarios. Organizar el transporte de animales, equipos, alimentos para animales y otros suministros hacia y desde los sitios de trabajo. Reúnase con los gerentes para tomar decisiones operativas. Consulte con los gerentes para determinar los requisitos de producción, las condiciones de los equipos y suministros, y los horarios de trabajo. Inspeccione edificios, cercas, campos o áreas de distribución, suministros y equipos para determinar el trabajo a realizar. Inspeccione las instalaciones para determinar las necesidades de mantenimiento. Supervise las operaciones para identificar y resolver problemas, mejorar los métodos de trabajo y garantizar el cumplimiento de las regulaciones de seguridad, de la empresa y del gobierno. Planificar horarios de trabajo de acuerdo a la disponibilidad de personal y equipos. Se requiere trabajo al aire libre cuando las plantas están mojadas, o durante lluvias ligeras, nieve, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente graves como para detener las operaciones de campo. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. El trabajo se realiza al aire libre durante largos períodos de tiempo y requiere períodos prolongados de pie y / o caminar, movimientos repetitivos y flexión y / o agacharse con frecuencia. Los trabajadores deben ser capaces de manipular, levantar y transportar objetos pesados o voluminosos (producto, contenedores) de acuerdo con los requisitos de elevación especificados. El empleador asegura que los trabajadores recibirán transporte desde las viviendas hasta el lugar de trabajo todos los días (para los trabajadores a quienes se les debe proporcionar vivienda según las regulaciones aplicables). El empleador puede disciplinar al trabajador, incluida la suspensión breve de las actividades laborales ("tiempo de espera") por un período determinado por el supervisor, la suspensión del empleo por un período determinado de días o la terminación del empleo como se describe en las Reglas de trabajo. Las personas que buscan empleo como Supervisor de Granja con experiencia deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. Los solicitantes deben poder proporcionar referencias de trabajo verificables o documentación de terceros comparable de empleadores recientes que establezcan una experiencia previa aceptable. Se requiere un registro de manejo limpio. Debe tener o ser capaz de obtener la licencia de conducir asegurable dentro de los 30 días posteriores al alquiler. Se pueden ofrecer aumentos y / o bonificaciones a cualquier trabajador estacional empleado de conformidad con esta orden de trabajo, a discreción exclusiva de la compañía, según factores individuales que incluyen el rendimiento laboral, la habilidad y la tenencia.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-1011.00 - First-Line Supervisors of Farming, Fishing, and Forestry Workers

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

12

Requisitos Especiales:

Este trabajo requiere un mínimo de 12 meses de experiencia agrícola de supervisión trabajando en una operación de cría de caballos manejando tareas manuales y mecanizadas, incluidas las actividades de cría de caballos asociadas con la producción de caballos. Los solicitantes deben poder proporcionar referencias de trabajo verificables o documentación de terceros comparable de empleadores recientes que establezcan una experiencia previa aceptable. Sábado de trabajo requerido. Debe ser capaz de levantar / transportar 60 libras. Se requiere un registro de manejo limpio. Debe tener o ser capaz de obtener una licencia de conducir asegurable dentro de los 30 días posteriores al alquiler.

Número de Horas por Semana:

51

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

6:30 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Diamond Creek Farm

Localización:

Lexington, KY 40511

Lugar de Trabajo

Dirección:

5466 Tates Creek Rd, Lexington, KY 40515

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-23310-481299

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

11/21/2023

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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