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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

11

Deberes Laborales:

Cultivos/Materias Primas: Stock de vivero, incluyendo semillas, árboles, pastos, material de bioingeniería inactivo, plantas de humedales. Este trabajo requiere un mínimo de tres meses de experiencia previa verificable trabajando en un árbol, material de bioingeniería inactivo o vivero de plantas de humedales, manejando tareas manuales y de máquinas asociadas con la producción de productos básicos y las actividades de cosecha. Los trabajadores deben ser capaces de realizar todas las tareas de los trabajadores de nivel de entrada, así como realizar actividades mecanizadas adicionales con precisión y eficiencia. Los trabajadores realizarán trabajos que incluyen, entre otros, plantar, cavar, acolchar, trasplantar, segar, regar en viveros y campos. Fertilizar, rociar, espaciar, regar, etiquetar y realizar otro mantenimiento de la planta. Cargue las plantas terminadas en vagones y camiones. Plantar, cavar y cosechar plantas cultivadas en el campo, realizar el mantenimiento general de las plantas cultivadas en el campo. Los cultivos incluyen más de 200 especies de plantas nativas, materiales de bioingeniería inactivos y plantas de humedales. Las plantas deben manipularse con cuidado para garantizar que las hojas, extremidades y raíces mínimas no se rompan durante el proceso de trasplante. Planta, cultiva y mantiene en condiciones para su envío y venta a clientes pequeños arbustos, árboles, material de bioingeniería inactivo y plantas de humedales. Podas, trasplantes, espacios, riegos y sacrificios de plantas para garantizar la disponibilidad de productos comercializables. Empaqueta, etiqueta, tira y almacena las plantas según la variedad. Malezas, siegas, carga/descarga camiones y vagones. Puede operar tractores y otros equipos mecánicos bajo supervisión. Realiza cualquier otra tarea relacionada con el mantenimiento de materiales vegetales y existencias de viveros y el mantenimiento de patios de retención y áreas de envío. Además, es posible que se requiera que los trabajadores realicen tareas variables como las siguientes: riego, zanja, pala, azada, acarreo, preparación del suelo, deshierbe y otras tareas relacionadas con una operación de vivero. El trabajo debe hacerse durante largos períodos de tiempo. Se espera que los trabajadores realicen tareas que incluyen boxeo, pesaje y carga del producto. Los trabajadores pueden ayudar a cargar camiones con productos que pesan hasta 60 libras y levantarlos a una altura de 5 pies. Los trabajadores deben poder trabajar de pie en posiciones dobladas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminatas extensas. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, el aerosol de insectos, los productos químicos relacionados, etc. pueden afectar la capacidad de los trabajadores para realizar el trabajo. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de hacer el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Los trabajadores están expuestos al clima húmedo temprano en la mañana a través del calor del día, trabajando en los campos. Las temperaturas pueden variar de 10 a 100 F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente graves como para detener las operaciones de campo. El trabajo también puede incluir trabajo de campo mecanizado utilizando equipos de energía. A modo de ejemplo y sin limitación, los equipos de potencia pueden incluir tractores, jardineras, pulverizadores, cultivadores y otros equipos. Se espera que los trabajadores puedan operar equipos agrícolas con o sin dirección. El empleador asegura que los trabajadores recibirán transporte desde las viviendas hasta el lugar de trabajo todos los días (para los trabajadores a quienes se les debe proporcionar vivienda según las regulaciones aplicables). El empleador puede disciplinar al trabajador, incluida la suspensión breve de las actividades laborales ("tiempo de espera") por un período determinado por el supervisor, la suspensión del empleo por un período determinado de días o la terminación del empleo como se describe en las Reglas de trabajo. Los trabajadores no pueden presentarse a trabajar bajo la influencia del alcohol o las drogas. A excepción del consumo moderado de alcohol en la vivienda de la empresa durante las horas no laborables, la posesión o el uso de drogas ilegales o alcohol en la propiedad de la Compañía está prohibido y será causa de terminación.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Este trabajo requiere un mínimo de tres meses de experiencia previa verificable trabajando en un árbol, material de bioingeniería inactivo o vivero de plantas de humedales, manejando tareas manuales y de máquinas asociadas con la producción de productos básicos y las actividades de cosecha. Sábado de trabajo requerido. Se requieren pruebas de drogas pagadas por el empleador después de la contratación. Debe ser capaz de levantar / transportar 60 libras.

Número de Horas por Semana:

60

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

6:00 A.M. - 6:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Ernst Seeds

Nombre de la Empresa:

Ernst Conservation Seeds, Inc.

Localización:

Meadville, PA 16335

Lugar de Trabajo

Dirección:

8884 Mercer Pike, Meadville, PA 16335

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-23339-544605

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

12/21/2023

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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