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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

12

Deberes Laborales:

Cultivos/Materias Primas: Césped. Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia agrícola trabajando en una granja manejando tareas manuales y mecanizadas asociadas con la producción de cultivos. Los trabajadores deben ser capaces de realizar tareas manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Trabajar en campos. Prepara el suelo/medio de crecimiento. Transporta y extiende la capa superior del suelo, el fertilizante, el musgo de turba, la cal y otras condiciones del suelo en áreas de césped y césped. Excava, rastrilla y criba el suelo. Siembre semillas de hierba y plantas tapones de césped. Desenrolla y coloca el césped. Cortar, enrollar y apilar el césped. Cortar, cortar y desmalezar los campos. Realice zanjas, palas, azadas, acarreos, preparación del suelo y otras tareas manuales. Se requiere agacharse, agacharse y arrodillarse. Use herramientas manuales que incluyen, entre otras, azadas, palas, cizallas, cortadoras, loppers y sierras. Levantar, transportar y cargar/descargar productos o suministros. Utilice equipos de energía que incluyen, entre otros: tractores, jardineras, segadoras, arados, pulverizadores, cultivadores, cizallas eléctricas, motosierras, elevadores altos, carretillas elevadoras, cargadoras deslizantes. Debe operar equipos agrícolas de manera segura, con o sin dirección. Instalar/mantener sistemas de riego y líneas de agua. Mueva e instale tuberías y equipos de riego. Cavar y mantener zanjas. Instalar sod. Ayudar con el mantenimiento y las reparaciones de la construcción / campo de la granja. El trabajo se realiza en el campo durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores pueden ayudar a manipular productos que pesan hasta 60 libras y levantarlos a una altura de 5 pies. Los trabajadores deben trabajar de pie en posiciones dobladas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminatas extensas. Trabajo requerido en campos cuando las plantas están mojadas con rocío y lluvia, y puede ser requerido durante lluvia ligera, nieve, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar de 10 a más de 100 grados F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Los trabajadores deben poder hacer el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Los trabajadores deben obedecer todas las reglas de seguridad e instrucciones básicas y ser capaces de reconocer, comprender y cumplir con la seguridad, la advertencia / reingreso de pesticidas y otras publicaciones esenciales. El empleador requiere que todos los empleados recién contratados tomen y pasen una prueba de drogas pagada por el empleador antes de comenzar a trabajar. No se requiere una prueba de drogas para los posibles solicitantes antes de la decisión de contratación. Todas las pruebas se realizan de manera uniforme después de que una oferta de trabajo inicial haya sido extendida y aceptada por el nuevo empleado. Los trabajadores que den positivo serán despedidos inmediatamente y pagados por todas las horas trabajadas entre la primera fecha de empleo y la fecha de terminación, si corresponde. En el caso de un trabajador no local o extranjero que es despedido por no pasar una prueba de drogas, el empleador organizará el transporte de menor costo al lugar de reclutamiento del trabajador, a expensas del trabajador. El empleador también hará la prueba después de que un trabajador tenga un accidente en el trabajo y al azar. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante. El empleador puede disciplinar al trabajador, incluida la suspensión breve de las actividades laborales / empleo por un período determinado por el supervisor o la terminación del empleo como se describe en las Reglas de trabajo. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y / o en el sábado o los días festivos federales de un trabajador.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia agrícola trabajando en una granja manejando tareas manuales y mecanizadas asociadas con la producción de cultivos. Los trabajadores deben ser capaces de realizar tareas manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Debe ser capaz de levantar / transportar 60 libras. Se requieren pruebas de drogas post-contratación y post-accidente pagadas por el empleador.

Número de Horas por Semana:

42

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:30 A.M. - 4:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Motz Turf Farms

Nombre de la Empresa:

Grinstead Holdings LLC

Localización:

Cincinnati, OH 45244

Lugar de Trabajo

Dirección:

6280 Clough Pike, Cincinnati, OH 45244

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-23361-594065

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

1/8/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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