SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

13

Deberes Laborales:

Cultivos/Materias Primas: Aguacates. Plantar, cultivar y cosechar frutos de árboles. Dimensione y/o recoja la fruta en función de las necesidades estacionales. Coseche fruta en terrenos escarpados de árboles utilizando una escalera de 32 a 40 pies, cortadoras y / o postes de recolección de 12 pies. Llene las bolsas de recolección y coloque la fruta en los contenedores. Siga las instrucciones del supervisor/capataz sobre los requisitos de color/tamaño. Debe ser capaz de diferenciar entre colores y variedades de frutas con precisión. Mano delgada para controlar el tamaño y la calidad de la fruta. Poda a mano a base de variedad de fruta. Utilice herramientas y equipos de poda manuales y mecanizados. Identifique y retire los tallos o ramas rotas, las ramas que crecen hacia abajo, las ramas que se frotan entre sí, las ramas interiores sombreadas, la madera muerta y los retoños de brotes. A los trabajadores lesionados en el trabajo e incapaces de realizar toda la gama de tareas se les puede ofrecer trabajo ligero, si está disponible. Las tareas de trabajo ligero pueden variar según la disponibilidad de la tarea, la naturaleza de la lesión del trabajador y las instrucciones del médico del trabajador. Las tareas de trabajo ligero pueden incluir verificación de tizón, verificación de frutas / control de calidad, recolección ligera / poda / adelgazamiento / clasificación, conteo de árboles o ver videos de capacitación en seguridad. Aplique fertilizantes, productos químicos para el crecimiento de las plantas, acondicionadores y otros tratamientos relacionados con las plantas en los momentos correctos, según el tipo de planta, el crecimiento, el clima y las condiciones del cultivo. Los trabajadores deben operar todo el equipo correctamente y de una manera que proteja al operador, a otros, los productos y la propiedad del empleador. El incumplimiento de los requisitos de seguridad y las instrucciones de funcionamiento puede dar lugar a medidas disciplinarias hasta e incluyendo la terminación inmediata. Los trabajadores pueden operar maquinaria, equipo y vehículos agrícolas. Los trabajadores serán instruidos en la seguridad y operación del equipo antes de conducir el equipo. Se espera que los trabajadores puedan operar el equipo, con o sin dirección, de una manera que proteja al operador, los visitantes, otros empleados, cultivos, instalaciones y equipos. El empleado puede conducir Cal Van por la carretera. El empleado puede recoger a los trabajadores de diferentes sitios de vivienda / puntos de recogida y llevarlos a un sitio de trabajo asignado y, al final del día, llevarlos de regreso al sitio de vivienda / punto de recogida. Para conducir una Cal Van, los empleados deben poseer una licencia de conducir válida (emitida por el estado) y deben poder aprobar el examen físico de Clase B y registrarse como conductor de FLCE. El empleador será responsable del costo de la licencia de conducir de California, el examen físico de clase B y el registro como conductor de FLCE (si corresponde). Todos los empleados en esta posición (H-2A, así como los trabajadores domésticos correspondientes), tendrán la oportunidad de obtener una licencia de conducir (DL) y registrarse como conductor flce de forma voluntaria. El CERTIFICADO DL y FLCE no son un requisito de trabajo previo a la contratación. A ningún solicitante de empleo se le negará una oportunidad de empleo debido a la falta de un certificado DL o FLCE en el momento de la solicitud y / o contratación. Además, ningún trabajador (H-2A o trabajador doméstico correspondiente) será despedido por no obtener un Certificado DL o FLCE. Cortar, cortar y desmalezar los campos. Realice zanjas, palas, azadas, acarreos, preparación del suelo y otras tareas manuales. Se requiere agacharse, agacharse y arrodillarse. Use herramientas manuales que incluyen, entre otras, azadas, palas, cizallas, cortadoras, loppers y sierras. Levantar, transportar y cargar/descargar productos o suministros. Ayudar con el mantenimiento y las reparaciones de la construcción / campo de la granja. Reparación de vallas. Debe usar el equipo de protección personal asignado cuando sea necesario. Debe presentarse al trabajo diariamente usando ropa y botas de trabajo u otro calzado duradero. A los trabajadores que usen ropa inapropiada para el trabajo no se les permitirá comenzar a trabajar. El trabajo del sábado puede ser requerido, si es necesario. El horario regular de trabajo será de 6:30 a.m. a 3:00 p.m. De lunes a viernes, con el trabajo del sábado requerido cuando sea necesario debido a la falta de trabajo de lunes a viernes como resultado de la lluvia, las condiciones climáticas, la carga de trabajo, la demanda del cliente, etc.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia en trabajo de campo agrícola trabajando en una granja de frutas manejando tareas manuales y mecanizadas. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante. El trabajo del sábado puede ser requerido, si es necesario. Debe ser capaz de levantar / transportar 100 libras. Se requieren pruebas de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

6:30 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

N&J Harvesting, Inc.

Localización:

Winchester, CA 92596

Lugar de Trabajo

Dirección:

Sycamore Creek Drive (33º30'03N/117º13'21"W), Temecula, CA 92590

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-24017-645922

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Cosecha de aguacates, cosecha de aguacates: $60.00 - $85.00 por contenedor. Un trabajador promedio puede recoger .33 contenedores por hora, lo que resulta en una tarifa promedio por hora de $ 19.99 por hora.

Fecha de Publicación:

1/26/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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