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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Operador De Equipos Agrícolas

Cowtown Ag Supply LLC

Miles City, MT

$16.54 por hora

INACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+14069514575
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
ssingleton@cowtownag.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
4
Deberes Laborales:
Se requiere que el empleado agrícola trabaje con muchos tipos diferentes de maquinaria agrícola para la preparación del suelo, la siembra de cultivos y la cosecha. Se requerirá que el trabajador conduzca y controle el equipo agrícola para labrar el suelo, sembrar / plantar, fertilizar, rociar pesticidas, cultivar y cosechar granos pequeños y cultivos de legumbres. Se requiere que el empleado mantenga y realice reparaciones menores del equipo que opera. Se requieren habilidades mecánicas y experiencia para usar el equipo necesario para realizar las tareas anteriores. Se requerirá que el trabajador realice reparaciones mecánicas de rutina y mantenimiento en el equipo agrícola. También se requiere que el trabajador conecte implementos agrícolas, como arado, disco, pulverizador o cosechadora, al tractor, utilizando herramientas manuales del mecánico; cargar y descargar el camión de granos manualmente o utilizando un camión de mano, cargador o barrena de transferencia; pesar los contenedores llenos de grano y registrar los pesos; y limpiar los contenedores de granos. Se requerirá una cerca mínima junto con el mantenimiento de las instalaciones y los terrenos. Para trabajar como trabajador agrícola general se requiere coordinación física, capacidad de toma de decisiones, aptitud mecánica y habilidades de conducción. La capacidad de escuchar y seguir instrucciones verbales es imperativa. El trabajo implica trabajar al aire libre en todo tipo de clima (calor extremo, frío, polvo de viento, lluvia y nieve). El trabajador debe agacharse, doblarse, levantar y cargar artículos que pesen hasta 100 libras. Se requiere que el trabajador tenga una licencia de conducir vigente. Artículos proporcionados por el empleador (sin costo para el trabajador): Todas las herramientas y equipos necesarios para realizar las tareas asignadas, así como el transporte entre la vivienda del trabajador (s) en el sitio y el sitio de trabajo. Se proporcionará un teléfono celular o una radio bidireccional para las comunicaciones de emergencia y del rancho sin costo para el trabajador (excluyendo los cargos de larga distancia). Las tareas repetitivas que deben completarse de forma regular / diaria incluyen: un. Mecánica y mantenimiento de equipos agrícolas b. El taller mecánico se mantiene en buen estado de funcionamiento c. Preparación y almacenamiento del equipo utilizado en el trabajo de campo d. Trabajo de campo (incluye todas las fases de preparación del campo, pulverización, cosecha, riego) e. Comunicarse con el empleador utilizando la radio comercial del teléfono celular f. Deberes asignados diariamente Se requiere licencia de conducir, se requiere 3 meses de experiencia. Horas largas /impares con turnos divididos requeridos durante la cosecha y la siembra. Aumento del salario y bonificaciones posibles en función de la experiencia.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2091.00 - Agricultural Equipment Operators

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
3
Requisitos Especiales:
El seguro de vivienda y compensación de trabajadores se proporcionará sin cargo para los trabajadores. Los impuestos del Seguro Social / Medicaid y los impuestos federales / estatales se retendrán de los EE. UU. Cheques de pago de los trabajadores. Las retenciones voluntarias se deducirán de los cheques de pago de los trabajadores extranjeros a su solicitud. El empleador hará las siguientes deducciones cuando corresponda: FICA, préstamos y anticipos, cargos telefónicos de larga distancia el costo razonable de reparación o reemplazo de daños intencionales o negligentes a la vivienda, herramientas y equipos causados por el trabajador (que no sea el desgaste normal). El trabajador que renuncie o sea despedido por causa justificada antes de completar el 50% del contrato deberá reembolsar al empleador los montos totales del transporte y la subsistencia anticipados y / o reembolsados.
Número de Horas por Semana:
48
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
8:00 A.M. - 6:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
Cowtown Ag Supply LLC
Localización:
Miles City, MT 59301

Lugar de Trabajo

Dirección:
501 Pleasant Street, Miles City, MT 59301

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-24045-717921
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Fecha de Publicación:
2/22/2024
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

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