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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

5

Deberes Laborales:

Cultivos/Materias Primas: miel. Este trabajo requiere un mínimo de tres meses de experiencia previa trabajando en una granja de abejas melíferas manejando tareas manuales y de máquina asociadas con la apicultura. Los trabajadores deben ser capaces de realizar actividades manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Preparar abejas y equipos de abejas para la polinización. El trabajador debe estar familiarizado con el trabajo con abejas en todas las etapas, desde el huevo hasta las obreras completamente desarrolladas, los zánganos y las reinas; debe trabajar todos los aspectos de la apicultura comercial, incluido el acceso a una colonia para determinar si necesita alimentos o medicinas, alimentar y medicar a las abejas, mantener las colmenas en un estado saludable, aumentar el número de colmenas, criar y reemplazar reinas, hacer divisiones, hacer, pintar y limpiar cajas, superar colmenas. Cosecha/extracción de miel. Ejecute el patio de cría de reinas y produzca abejas reinas. Manipule y dé servicio a las estructuras de las colmenas y lleve abejas hacia y desde diferentes ubicaciones de colmenas para garantizar colonias de abejas melíferas saludables y productivas. Debe responder correctamente a las abejas para armonizarlas con su ciclo natural y mantenerlas en el estado más saludable posible para la supervivencia y la rentabilidad. Mantenimiento general y servicio de equipos e instalaciones. Los trabajadores no deben tener miedo de las abejas y no ser alérgicos al polen y las picaduras de abejas. El trabajo debe realizarse sobre el terreno durante largos períodos de tiempo. Se espera que los trabajadores realicen tareas que incluyen boxeo, pesaje y carga del producto. Los trabajadores ayudarán a cargar camiones con productos que pesen hasta 75 libras e incluyan y a levantarlos a una altura de 5 pies durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores deben poder trabajar de pie en posiciones dobladas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminatas extensas. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, el aerosol de insectos, los productos químicos relacionados, etc. pueden afectar la capacidad de los trabajadores para realizar el trabajo. Los trabajadores están expuestos al clima húmedo temprano en la mañana a través del calor del día, trabajando en los campos. Las temperaturas pueden variar de 10 a 110 F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante duchas ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de hacer el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. El empleador asegura que los trabajadores recibirán transporte desde las viviendas hasta el lugar de trabajo todos los días (para los trabajadores a quienes se les debe proporcionar vivienda según las regulaciones aplicables). Un solicitante para este trabajo debe estar disponible para trabajar durante todo el itinerario. Un solicitante referido al empleador después de que se haya otorgado la certificación laboral, pero antes de que haya transcurrido el 50 por ciento del período del contrato de trabajo para todo el itinerario, debe estar disponible y dispuesto a unirse al empleador en cualquier lugar donde se encuentre el empleador en ese momento y permanecer con el empleador durante la duración del itinerario apícola. Se pueden ofrecer aumentos y / o bonificaciones a cualquier trabajador estacional empleado de conformidad con esta orden de trabajo, a discreción exclusiva de la compañía, según factores individuales que incluyen el rendimiento laboral, la habilidad y la tenencia. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, malhechor o trabajador recalcitrante que sea físicamente capaz pero que no demuestre la voluntad de realizar el trabajo necesario para que el empleador produzca un producto de primera calidad, o por cualquier otra razón legal. Todos los términos y condiciones incluidos en la orden de trabajo se aplicarán por igual a todos los trabajadores, tanto a los trabajadores estadounidenses como a los trabajadores H-2A, empleados en la ocupación descrita en esta orden de autorización. Un solicitante para este trabajo debe estar disponible para trabajar durante todo el itinerario. Un solicitante referido al empleador después de que se haya otorgado la certificación laboral, pero antes de que haya transcurrido el 50 por ciento del período del contrato de trabajo para todo el itinerario, debe estar disponible y dispuesto a unirse al empleador en cualquier lugar donde se encuentre el empleador en ese momento y permanecer con el empleador durante la duración del itinerario.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2093.00 - Farmworkers, Farm, Ranch, and Aquacultural Animals

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Este trabajo requiere un mínimo de tres meses de experiencia previa trabajando en una granja de abejas melíferas manejando tareas manuales y de máquina asociadas con la apicultura. Sábado de trabajo requerido. Debe ser capaz de levantar / transportar 75 libras. Los trabajadores no deben tener miedo de las abejas y no ser alérgicos a las picaduras de abejas, polen, miel u otros productos de la colmena. Debe ser capaz de trabajar en humedad excesiva y calor de hasta 110 grados Fahrenheit.

Número de Horas por Semana:

54

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 6:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Honl's Bees, Inc.

Localización:

Winthrop, MN 55396

Lugar de Trabajo

Dirección:

100 S Main St. and various bee yards within Sibley County., Winthrop, MN 55396

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-24121-939663

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

5/1/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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