SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

14

Deberes Laborales:

Trabajos de invernadero. Cultiva y cosecha a mano fresas. Cosecha manual de guisantes y calabazas. Tirar de las malas hierbas / picar: Los trabajadores caminarán a lo largo de las filas según lo especificado por el empleador y eliminarán las malezas y el césped de los campos a mano o usando una azada. Prepare el suelo para plantar, plantar, trasplantar, cultivar y cosechar a mano múltiples cultivos de hortalizas. Los deberes pueden incluir limpieza, clasificación, clasificación, embalaje en campo, carga y descarga de uvas y hortalizas cosechadas. Puede construir enrejados, reparar cercas y edificios agrícolas, o participar en actividades de riego. Cargar y descargar cultivos y materiales agrícolas. Puede operar y realizar mantenimientos y reparaciones menores en vehículos, implementos o equipos agrícolas. Realizar tareas de saneamiento de granjas, campos y cobertizos. Corte el césped y opere el recortador alrededor de los edificios de la granja. Dirigir y monitorear el trabajo de ayuda ocasional y estacional durante la siembra y cosecha. Operar vehículos agrícolas para transportar cultivos y conducir a otros trabajadores agrícolas de un lugar a otro alrededor de las propiedades agrícolas (incluso en las carreteras públicas para llegar a los campos de los agricultores) durante la jornada laboral. Puede operar camiones con GVWR de menos de 13 toneladas para entregar cultivos producidos en la granja (en su estado no manufacturado) al almacenamiento o al mercado o a un transportista para su transporte al mercado. Aunque no es un requisito de contratación, si un trabajador conduce un vehículo de la compañía durante el período de empleo, en el momento de operar el vehículo de la compañía, el conductor debe poseer una licencia de conducir válida emitida por un estado de los Estados Unidos o equivalente extranjero y operar el vehículo de la compañía de acuerdo con las restricciones de licencia y las clasificaciones de vehículos aplicables a esa licencia. Caminar, pararse, agacharse, agacharse y alcanzar durante mucho tiempo. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no son parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar a trabajar. Debe ser capaz de levantar 75 libras a la altura de los hombros de forma repetitiva durante toda la jornada laboral y capaz de levantar y cargar 75 libras en el campo. No debe obstaculizar la productividad de otro trabajador. El uso de un teléfono celular personal u otro dispositivo electrónico personal durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas o emergencias relacionadas con el trabajo y la violación puede resultar en la terminación inmediata. Requiere tres meses de experiencia previa verificable del trabajador agrícola en las actividades de cultivo enumeradas. Debe comprometerse a trabajar todo el período del contrato. Se espera que los trabajadores realicen cualquiera de las tareas enumeradas y trabajen en cualquier cultivo según lo asignado por el empleador y / o el supervisor del trabajador. Múltiples cultivos de hortalizas: Los trabajadores plantarán, cultivarán y cosecharán verduras. Es posible que se requiera que los trabajadores eliminen las malezas de las plantas usando una azada o a mano. Los trabajadores se doblarán y se agacharán para recoger las verduras de acuerdo con el tamaño, el color, la forma y el grado de madurez y las colocarán en recipientes de campo. Los trabajadores pueden llevar un contenedor lleno que pesa aproximadamente 60 libras y vaciarlo en el contenedor de campo o cargarlo en el remolque. Es posible que se requiera tirar y descartar los sacrificios según las instrucciones del supervisor. Los recolectores se encargarán de no producir moretones o cicatrices. Las actividades previas a la cosecha pueden incluir el replanteo, el atado, el trasplante y la poda. Los trabajadores se pararán de pie durante largos períodos de tiempo. Se requiere que los trabajadores trabajen en los campos cuando las placas están mojadas con rocío o lluvia. Las temperaturas durante las horas de trabajo pueden variar de 40 grados F a más de 100 grados F.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Caminar, pararse, agacharse, agacharse y alcanzar durante mucho tiempo. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no son parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar a trabajar. Debe ser capaz de levantar 75 libras a la altura de los hombros de forma repetitiva durante toda la jornada laboral y capaz de levantar y cargar 75 libras en el campo. No debe obstaculizar la productividad de otro trabajador. El uso de un teléfono celular personal u otro dispositivo electrónico personal durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas o emergencias relacionadas con el trabajo y la violación puede resultar en la terminación inmediata. Requiere tres meses de experiencia previa verificable del trabajador agrícola en las actividades de cultivo enumeradas. Debe comprometerse a trabajar todo el período del contrato.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Tims Family Farm

Nombre de la Empresa:

Robert L. Tims

Localización:

Ripley , TN 38063

Lugar de Trabajo

Dirección:

110 Tims Ln, Ripley, TN 38063

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-25011-612629

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

1/18/2025

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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