- Tiempo Completo:
- Sí
- Número de Trabajadores Solicitados:
- 45
- Deberes Laborales:
- Los deberes de trabajo pueden variar de vez en cuando. Los deberes del trabajo incluyen plantar, cultivar, trasplantar y cosechar árboles manualmente. Las obras también arrancarán manualmente las malezas de las plantas en macetas, recortarán las ramas, atarán las copas de los árboles, cortarán árboles, envolverán los camiones de árboles en fieltro protector, transferirán / trasplantarán plantas / árboles, embaldosarán la tierra, limpiarán / eliminarán los escombros de la tierra, desmalezarán, organizar materiales, preparar, colocar metal, atar y engarzar cestas de metal, mantenimiento general, clasificación y empaque de árboles en camiones. Los trabajadores cargarán y descargarán camiones, descargarán el inventario, limpiarán las zanjas y los revestimientos de riego, prepararán y plantarán la colocadora que usa revestimientos, trabajarán con el sistema de riego aéreo y realizarán cualquier otro trabajo que se considere necesario para garantizar que los árboles se cultiven de manera productiva. Los trabajadores realizarán cualquier otro trabajo que se considere necesario para garantizar que los árboles se cultiven de manera productiva.
El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, simulador o recalcitrante que sea físicamente capaz de realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad, pero no demuestra la voluntad de realizarlo.
Saneamiento de granjas, campos y cobertizos: Todos los trabajadores serán responsables de recoger la basura, limpiar los baños, barrer los pisos y otras tareas de saneamiento de la granja y los cobertizos
Operación de equipo agrícola: Durante las operaciones de campo: Es posible que se requiera que los trabajadores operen camiones y otros equipos agrícolas durante las operaciones de campo como una actividad incidental en la producción de cultivos. Antes de que se requiera que cualquier trabajador opere cualquier equipo agrícola, se instruirá al trabajador en la operación adecuada y segura del tractor. Los trabajadores deben notificar al supervisor de cualquier problema mecánico. Se requerirá que los trabajadores operen camiones/tractores de acuerdo con las instrucciones y de una manera que proteja al operador, otros trabajadores, árboles, cultivos y equipos. El incumplimiento reiterado de las instrucciones de funcionamiento y seguridad puede dar lugar a la rescisión. Los trabajadores que tienen una licencia de conducir comercial válida y verificable o que pueden obtener una CDL dentro de los 30 días posteriores a la contratación pueden operar camiones como actividad incidental.
El trabajador debe poseer la fuerza física y la resistencia (capacidad de continuar o durar) para repetir el proceso de cosecha a lo largo de la jornada laboral, trabajando rápida y hábilmente para realizar las actividades asignadas durante esa actividad. Los trabajadores deben trabajar a un ritmo sostenido (continuo durante un período prolongado de tiempo sin interrupción), vigoroso (rápido y constante) y hacer esfuerzos de buena fe (hechos con seria intención) para trabajar de manera eficiente (desempeñando sus funciones de la mejor manera posible con la menor pérdida de tiempo y esfuerzo) y consistentemente (de la misma manera durante mucho tiempo) que sean razonables bajo las condiciones climáticas y otras condiciones de trabajo. Los trabajadores no pueden dejar basura u otros artículos desechados en las áreas de trabajo o vehículos, pero deben desechar dichos artículos en los recipientes provistos. Los trabajadores deben lavarse las manos con agua y jabón después de todas las pausas para ir al baño y comer. Las alergias a variedades de ambrosía, vara de oro, insecticidas, productos químicos agrícolas relacionados, etc., pueden afectar la capacidad del trabajador para realizar el trabajo descrito en este documento.
- Clasificación de Puestos de Trabajo:
- 45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse