SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

10

Deberes Laborales:

Cargar y descargar cultivos o contenedores de materiales, manualmente o utilizando cintas transportadoras, carretillas de mano, montacargas, o sinfines de transferencia. Observe y escuche el funcionamiento de la maquinaria para detectar el mal funcionamiento del equipo. Manipule los controles para configurar, activar y ajustar los mecanismos de la maquinaria. Operar o tender Equipos utilizados en la producción agrícola, como tractores, cosechadoras y equipos de riego. Ajustar, reparar y dar servicio a la maquinaria agrícola y notificar a los supervisores cuando la maquinaria funcione mal. Fije los implementos agrícolas como arados, discos, rociadores o cosechadoras a los tractores, usando pernos y herramientas manuales. Conduzca camiones para transportar cultivos, suministros, herramientas o trabajadores agrícolas. Conduzca y opere la granja Maquinaria para cosechar y almacenar cultivos de granos. Labrar la tierra. Remolque de equipos de cosecha. Conduzca y opere Cosechadora autopropulsada. Cualquier tarea derivada de una Clasificación Ocupacional Estándar (SOC) distinta de la SOC designada en este orden de trabajo son de naturaleza estrictamente incidental, se realizan solo de manera ocasional y constituyen menos de la mayor parte del período contractual, y no se interpretará como un reflejo de la Ocupación para la cual se solicita la certificación.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2091.00 - Agricultural Equipment Operators

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Se requiere un mínimo de 3 meses de experiencia. Debe poder obtener una CDL dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Los trabajadores deben tener una experiencia positiva y verificable relevante para el trabajo y ser Capaz de realizar tareas físicamente exigentes. Los trabajadores deben poder hablar inglés. Los empleados deben cumplir con estrictos requisitos de bioseguridad, políticas de la empresa y seguridad alimentaria que garanticen el cumplimiento de las normas de salud y seguridad. Ciertos roles pueden requerir una licencia de conducir válida dentro de los 30 días posteriores a la contratación y un historial de manejo limpio para operar vehículos de la empresa. El desempeño excepcional puede ser recompensado con compensación o beneficios adicionales a discreción del empleador. Los trabajadores deben ser responsables, seguir instrucciones, y cumplir con la asistencia, la puntualidad y los horarios de trabajo, como ausentismo reiterado, incumplimiento de las expectativas laborales, mala conducta, insubordinación o violaciones de Los protocolos de seguridad pueden resultar en la terminación. El uso de dispositivos electrónicos durante las horas de trabajo está restringido a emergencias, y

Número de Horas por Semana:

48

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 5:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Ostenrude Harvesting

Localización:

Hoople, ND 58243

Lugar de Trabajo

Dirección:

13540 76th St NE, Hoople, ND 58240

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-25356-503641

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

17.71(H2A) por hora

Fecha de Publicación:

1/23/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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