SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

6

Deberes Laborales:

Los trabajadores plantarán, cultivarán, desmalezarán, regarán, cosecharán, lavarán, clasificarán y empacarán una variedad diversa de cultivos, mientras trabajan al aire libre en todo tipo de clima. Debe ser capaz de utilizar herramientas manuales como: palas, paletas, azadas, apisonadoras, ganchos de podar, tijeras y cuchillos. Los deberes pueden incluir labrar la tierra, trasplantar, desmalezar, cubrir con mantillo, aplicar y quitar cubiertas de hileras, aclarear o podar cultivos; Limpieza, embalaje y carga de productos cosechados. Puede construir enrejados, reparar cercas y edificios agrícolas, participar en actividades de riego y otras actividades relacionadas con la granja según sea necesario. El empleador, sin costo alguno, proporcionará las herramientas o equipos necesarios para que los trabajadores realicen las tareas requeridas. Coseche las verduras de acuerdo con el tamaño, la forma y el grado de madurez. Coloque las verduras en recipientes de campo. Todo el trabajo debe realizarse con cuidado de acuerdo con las instrucciones para evitar daños o perjuicios a los cultivos. Debe ser capaz de trabajar al aire libre en condiciones polvorientas y sucias, en condiciones extremas de calor y frío y en condiciones climáticas adversas. Debe ser capaz de agacharse, agacharse y sentarse en el suelo, y levantar y transportar artículos que pesen hasta 50 libras. Debe ser capaz de escuchar, entender y seguir instrucciones sencillas de los líderes de campo y del supervisor. Este trabajo requiere tres meses (o 480 horas) de experiencia previa verificable. El empleador cumplirá con las restricciones de reingreso aplicables a los pesticidas y otros productos químicos utilizados en los campos. Las tareas estarán relacionadas con una gran variedad de cultivos de frutas y hortalizas. Las tareas estarán relacionadas con una gran variedad de cultivos de frutas y hortalizas. Los trabajadores no pueden presentarse a trabajar bajo la influencia del alcohol o las drogas. La posesión o el uso de drogas ilegales o alcohol (se hace una excepción para el consumo moderado de alcohol en la vivienda de la empresa durante las horas no laborales) en la propiedad de la empresa está prohibida y será causa de terminación. Debido al momento de la siembra y la tasa de madurez posterior de los cultivos agrícolas diversificados y su sensibilidad a las condiciones climáticas impredecibles, la flexibilidad para emplear trabajadores para nuestra operación agrícola es una necesidad. En función de esta necesidad de flexibilidad, las fechas de inicio de los trabajadores se escalonarán para adaptarse a nuestras necesidades laborales estacionales. Se contratarán dos trabajadores al inicio de la orden de trabajo (16/03/2026); dos wokers adicionales en mayo; y dos trabajadores en junio. La contratación escalonada de trabajadores representa las demandas de mano de obra estacional en nuestra granja.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Durante la temporada de siembra/cosecha, se puede solicitar a los trabajadores que comiencen más temprano y trabajen más de las 40 horas programadas por semana, incluidos los días festivos. Cuando el clima es caluroso, las horas de inicio y finalización pueden cambiarse a más temprano o más tarde en el día, dependiendo del cultivo y las condiciones climáticas. Se puede ofrecer una tasa de pago, aumentos y / o bonos, mayores que la tasa salarial enumerada, a cualquier trabajador estacional empleado de conformidad con esta orden de trabajo, a discreción exclusiva de la empresa, en función de factores individuales que incluyen el rendimiento laboral, la habilidad y la antigüedad. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, simulador o recalcitrante que sea físicamente capaz pero que no demuestre la voluntad de realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad, viole las reglas de trabajo del empleador (proporcionadas a los trabajadores antes del comienzo del trabajo) o por cualquier otra razón legal. Todos los términos y condiciones de la orden de trabajo se aplicarán por igual tanto a los trabajadores estadounidenses como a los H-2A.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 3:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Pleasant Hill Produce LLC

Localización:

Walkersville, MD 21793

Lugar de Trabajo

Dirección:

8444 Fountain Rock Road, Walkersville, MD 21793

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26012-552957

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

La oferta salarial solo para trabajadores H-2A es de $15.90 por hora

Fecha de Publicación:

1/20/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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