Saltar al contenido principalSaltar para seleccionar idioma
U.S. flag

Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Servidor

WHEELING PARK COMMISSION

WHEELING, WV

$12.99 por hora

INACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+13042434032
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
krussell@oglebay.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
30
Deberes Laborales:
Tome pedidos de alimentos y bebidas, lleve alimentos y bebidas a las mesas. Limpie y establezca mesas, configure salas de banquetes / fiestas. mantener todas las estaciones limpias, desinfectadas y abastecidas. Trabajo de propina. Pruebas de drogas y antecedentes precontratación pagada por el empleador. Se necesitan 30 trabajadores del 17/11/21-15/9/22. No se necesita experiencia. La tarifa de pago es de 12.99 / hora y 19.49 / hora extra. Los días varían de lunes a domingo. Turnos rotativos de 7am-11pm. puede obtener hasta 10 horas / semana de horas extras cuando esté disponible. 40 horas/semana Empleo temporal a tiempo completo. La vivienda es opcional y está disponible por 250.00 / mes para ser deducida quincenalmente del cheque de pago. Se utilizará una sola semana laboral para calcular los salarios. Los trabajadores recibirán un pago quincenal, el viernes. Se harán todas las deducciones del cheque de pago del trabajador requeridas por la ley. El empleador proporcionará a los trabajadores sin cargo todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo. El trabajador recibirá o se le reembolsará el transporte y la subsistencia (incluido el costo razonable de alojamiento nocturno cuando sea necesario) a una tarifa de $ 13.17 por día durante el viaje a un máximo de $ 55.00 por día con recibos del lugar desde el cual el trabajador ha venido a trabajar para el empleador, ya sea en los Estados Unidos o en el extranjero. al lugar de empleo, si el trabajador completa el 50 por ciento del período de empleo cubierto por la orden de trabajo, de acuerdo con 20 CFR 655.20 (j) (1) (i) mediante la inclusión en el cheque de pago para la semana aplicable. El empleador proporcionará o pagará el costo del trabajador del transporte de regreso y la subsistencia diaria desde el lugar de empleo hasta el lugar desde el cual el trabajador, sin tener en cuenta el empleo intermedio, partió para trabajar para el empleador, si el trabajador completa el período certificado de empleo o es despedido del empleo por cualquier motivo por el empleador antes del final del período, compatible con 655.20 j) 1) ii); El empleador proporcionará transporte diario hacia y desde el (los) lugar (s) de trabajo desde la oficina del empleador. Los trabajadores H-2B serán reembolsados en la primera semana laboral por todas las visas, procesamiento de visas, cruce de fronteras y otras tarifas relacionadas, incluidas las exigidas por el gobierno (excluyendo las tarifas de pasaporte). El empleador proporcionará a los trabajadores todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo sin cargo para el trabajador, de acuerdo con 20 CFR 655.20 (k). La garantía de tres cuartas partes, ofreciendo al trabajador empleo por un número total de horas de trabajo igual a al menos tres cuartas partes de los días de trabajo de cada período de 12 semanas, si el período de empleo cubierto por la orden de trabajo es de 120 o más días, o cada período de 6 semanas, si el período de empleo cubierto por la orden de trabajo es inferior a 120 días, de conformidad con 20 CFR 655.20(f). Esto está en relación con una orden de trabajo H-2B. Los solicitantes deben tener prueba de autoridad legal para trabajar en los Estados Unidos. Envíe un currículum vitae por correo a Kelley Russell a 465 Lodge Drive Wheeling WV 26003 o solicite en Workforce West Virginia Building 3 Suite 4001900 Kanawha Blvd E Charleston, WV 25305
Clasificación de Puestos de Trabajo:
35-3031.00 - Waiters and Waitresses

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
No
Requisitos Especiales:
NINGUNO
Número de Horas por Semana:
40
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:00 A.M. - 11:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
WHEELING PARK COMMISSION
Localización:
WHEELING, WV 26003

Lugar de Trabajo

Dirección:
465 LODGE DRIVE, WHEELING, WV 26003

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-400-21246-565281
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Fecha de Publicación:
9/27/2021
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

Compartir