SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

5

Deberes Laborales:

Servicio de limpieza (5) Lake Ozark. 4/1/22-11/30/22. Se necesita un mes de experiencia. Hacer camas, cambiar la ropa sucia, mover muebles, aspirar, vaciar cubos de basura, limpiar baños y fregar pisos. Lavar y doblar sábanas, ropa de cama, mantas, toallas. Los días varían de lunes a domingo. 8am-3pm 35 horas / semana.$11.50/hora, $17.25/hora extra. El trabajo es un empleo temporal a tiempo completo. Se utilizará una sola semana laboral para calcular los salarios. Los trabajadores recibirán un pago semanal, el viernes. Se harán todas las deducciones del cheque de pago del trabajador requeridas por la ley. El empleador proporcionará a los trabajadores sin cargo todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo. El trabajador recibirá o se le reembolsará el transporte y la subsistencia (incluido el costo razonable de alojamiento nocturno cuando sea necesario) a una tarifa de $ 13.17 por día durante el viaje a un máximo de $ 55.00 por día con recibos del lugar desde el cual el trabajador ha venido a trabajar para el empleador, ya sea en los Estados Unidos o en el extranjero. al lugar de empleo, si el trabajador completa el 50 por ciento del período de empleo cubierto por la orden de trabajo, de acuerdo con 20 CFR 655.20 (j) (1) (i) mediante la inclusión en el cheque de pago para la semana aplicable. El empleador proporcionará o pagará el costo del trabajador del transporte de regreso y la subsistencia diaria desde el lugar de empleo hasta el lugar desde el cual el trabajador, sin tener en cuenta el empleo intermedio, partió para trabajar para el empleador, si el trabajador completa el período certificado de empleo o es despedido del empleo por cualquier motivo por el empleador antes del final del período, consistente con § 655.20(j)(1)(ii); El empleador proporcionará transporte diario hacia y desde el (los) lugar (s) de trabajo desde la oficina del empleador. Los trabajadores H-2B serán reembolsados en la primera semana laboral por todas las visas, procesamiento de visas, cruce de fronteras y otras tarifas relacionadas, incluidas las exigidas por el gobierno (excluyendo las tarifas de pasaporte). El empleador proporcionará a los trabajadores todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo sin cargo para el trabajador, de acuerdo con 20 CFR 655.20 (k). Esto está relacionado con una orden de trabajo H-2B. Los solicitantes deben tener prueba de autoridad legal para trabajar en los Estados Unidos. Envíe su currículum vitae por correo a Sheryl Elia 677 Outer Drive, Lake Ozark MO 65049 o visite su centro de trabajo local de Missouri en 204 Business Park Road Linn Creek MO 65052

Clasificación de Puestos de Trabajo:

37-2012.00 - Maids and Housekeeping Cleaners

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

1

Requisitos Especiales:

Ninguno

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

ALHONNA RESORT INC

Localización:

LAKE OZARK, MO 65049

Lugar de Trabajo

Dirección:

677 OUTER DRIVE, LAKE OZARK, MO 65049

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-22001-798243

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

1/21/2022

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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