SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

1

Deberes Laborales:

La niñera normalmente estará programada para trabajar 45 horas por semana, con horas de trabajo estándar entre las 8 a.m. y las 5 p.m., de lunes a viernes, aunque las horas variarán de semana a semana. Dependiendo de las necesidades de la familia, se puede requerir que la niñera trabaje más de las horas de trabajo normalmente programadas de vez en cuando, se le puede requerir que viaje con la familia (incluso en las vacaciones de la familia) y se le puede exigir que tenga flexibilidad laboral general. La niñera debe mantener y mantener un registro de todas las horas trabajadas cada semana laboral y presentar la hoja de horas semanal al empleador. Durante el Plazo, la Niñera residirá en el hogar del Empleador. El Empleador pagará por todos los servicios públicos y el servicio de Internet asociados con la vivienda de la niñera. Un subsidio de alquiler justo de _____ se deducirá del cheque de pago. La niñera debe proporcionar cuidado responsable para el niño y asistencia al hogar. Esto incluye, pero no se limita a, lo siguiente: Orientación suave: En ningún caso se permitirá que el Niño participe en ninguna actividad que los Padres o la Niñera consideren peligrosa. El Niño no debe ser azotado, golpeado o tocado con fuerza por transgresiones. Transporte: El Niño no será transportado sin el consentimiento previo y la instrucción de los Padres. El Niño no será transportado a la casa de otra persona sin el consentimiento previo de los Padres. Todo el transporte será con el vehículo de los padres y con el asiento adecuado para el automóvil proporcionado y aprobado por los padres. Los padres cubrirán todas las tarifas asociadas razonables, incluido el seguro de automóvil de la niñera. Comidas: La niñera organizará comidas completas tres veces al día y bocadillos saludables al menos dos veces al día. Siestas: La niñera se asegurará de que el niño siga el horario de siesta proporcionado por los padres. Pautas para liberar a los niños: La niñera no entregará al niño a ningún pariente, vecino, amigo de la familia o padre de un amigo sin la autorización directa de los padres para hacerlo. Tiempo afuera: La niñera pasará al menos noventa (90) minutos cada día afuera con el niño, si el clima lo permite. La niñera garantizará una protección adecuada contra el sol o la lluvia / nieve para el niño (por ejemplo, protector solar, chaquetas, etcetera. que deben proporcionar los padres). Actualizaciones regulares para los padres: La niñera proporcionará a los padres una actualización diaria por mensaje de texto o correo electrónico (o llame si es necesario) al menos una vez durante cada día. Los costos del teléfono celular serán cubiertos por el Empleador. Deberes domésticos: La niñera será responsable de las siguientes tareas domésticas como parte de su trabajo: i. Platos / biberones para bebés: Limpieza diaria de todos los biberones, tazas, platos, etcetera. que son utilizados por el niño y la niñera (por ejemplo, la niñera pondrá los platos sucios en el lavavajillas, hará funcionar el lavavajillas apropiado). La niñera también aspirará y / o barrerá debajo de las mesas de la cocina y limpiará las mesas y encimeras después de comer, según sea necesario. ii. Área de juegos: Recoja juguetes y ropa diariamente en las áreas de juego del niño (incluidas las habitaciones del niño, la sala de juegos, la sala de estar y el exterior). iii. Otras tareas domésticas: La niñera será responsable de ciertas otras tareas domésticas según lo soliciten razonablemente los padres (por ejemplo, empacar al niño para viajes, organizar el dormitorio del niño, etcetera.). La niñera también es responsable de lavar, secar, doblar y guardar la ropa del niño.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

39-9011.01 - Nannies

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

12

Requisitos Especiales:

La niñera normalmente estará programada para trabajar 45 horas por semana, con horas de trabajo estándar entre las 8 a.m. y las 5 p.m. de lunes a viernes, aunque las horas variarán de semana a semana. Dependiendo de las necesidades de la familia, se puede requerir que la niñera trabaje más de las horas de trabajo normalmente programadas de vez en cuando, se le puede requerir que viaje con la familia (incluso en las vacaciones de la familia) y se le puede exigir que tenga flexibilidad laboral general. La niñera debe mantener y mantener un registro de todas las horas trabajadas cada semana laboral y presentar la hoja de horas semanal al empleador. Se requieren credenciales para que el empleado obtenga capacitación de certificación de reanimación cardiopulmonar (RCP) para bebés antes de llegar al lugar de trabajo. El empleador compensará a la niñera por los costos de dicha certificación.

Número de Horas por Semana:

45

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 5:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

DBA: Isa Testa

Nombre de la Empresa:

Closeknitcare LLC

Localización:

Ellsworth, ME 04605

Lugar de Trabajo

Dirección:

1 Tinker Meadow Way, Ellsworth, ME 04605

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-24185-174406

Múltiples Sitios de Trabajo:

Sí

Fecha de Publicación:

7/18/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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