Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

22

Deberes Laborales:

Mueva, lleve y configure de manera segura salas de reuniones y comedores mesas, sillas y equipos de buffet, como ollas de aire y urnas para café, dispensadores de bebidas, jarras, chafers y sartenes para alimentos. Entregue alimentos y bebidas, limpie las mesas, retire los platos sucios y reemplace la ropa de mesa sucia. Coloque mesas, reponga el suministro de ropa de cama limpia, cubiertos, cristalería y platos. Servicio de suministro / buffet / bar frío / caliente con alimentos y bebidas; servir artículos como agua, condimentos y café a los clientes; trabajo paralelo asignado. Realizar tareas de servicio, limpieza y almacenamiento. Párese y doble repetidamente durante el cambio. Siga todas las políticas y directrices de saneamiento. El empleador ofrecerá un mínimo de 35 horas por semana. Resort abierto los 7 días de la semana, los días laborables varían de domingo a sábado. Horarios normales de turno: 6:00am-2:30pm, 8:00am-4:30pm, 11:00am-7:30pm, 3:00pm-11:30pm, 2:00pm-10:30pm. Los días de trabajo y los horarios de turno pueden variar con la ocupación y los eventos.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

35-9011.00 - Dining Room and Cafeteria Attendants and Bartender Helpers

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

No se requiere educación o experiencia mínima. Los trabajadores están sujetos a verificaciones de antecedentes penales posteriores al empleo, pagadas por el empleador y aplicadas por igual a todos los trabajadores, estadounidenses y extranjeros / H-2B. Debe poder trabajar una semana laboral mínima de 5 días. Debe poder trabajar los fines de semana y días festivos. El solicitante debe completar una solicitud de empleo. Si el trabajador completa la mitad del período de empleo, el empleador organizará y pagará directamente el transporte y la subsistencia desde el lugar de reclutamiento hasta el lugar de trabajo. Al finalizar el período de empleo o cuando el trabajador sea despedido anticipadamente, el empleador proporcionará o pagará a los trabajadores costos razonables de transporte de regreso y subsistencia de regreso a casa o al lugar donde el trabajador se fue originalmente a trabajar, excepto cuando el trabajador no regrese debido a un empleo posterior con otro empleador o cuando el empleador haya informado adecuadamente de un abandono voluntario del empleo por parte de los trabajadores. El monto del pago o reembolso del transporte será igual al transportista común más económico y razonable para las distancias involucradas. Se proporcionarán dietas diarias a razón de al menos 15,88 dólares por día durante el viaje hasta un máximo de 59 dólares por día con recibos. Todos los costos de transporte deben ser preaprobados. Si es necesario, el empleador reembolsará al trabajador dentro del primer período de pago el costo aprobado de las comidas y el alojamiento al tipo de cambio aplicable, sin exceder los costos razonables. Los recibos deben ser presentados. El empleador garantiza ofrecer trabajo por horas iguales a al menos tres cuartas partes de los días de trabajo en cada período de 12 semanas del período de empleo total. El empleador reembolsará a los trabajadores H-2B en la primera semana laboral por todas las tarifas de visa, procesamiento de visas, cruce de fronteras y otras tarifas relacionadas, incluidas las exigidas por el gobierno (excluyendo las tarifas de pasaporte).

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

6:00 A.M. - 2:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Omni Amelia Island Resort

Nombre de la Empresa:

Omni Amelia Island LLC

Localización:

AMELIA ISLAND, FL 32034

Lugar de Trabajo

Dirección:

39 Beach Lagoon Road, AMELIA ISLAND, FL 32034

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-24308-449584

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Posición de la punta. El empleador puede aumentar el salario en función de la experiencia, el rendimiento, la tenencia y / o las condiciones del mercado.

Fecha de Publicación:

11/13/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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