SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

4

Deberes Laborales:

Respuesta RFI*** Los trabajadores realizarán cualquier combinación de tareas de limpieza ligera para mantener los establecimientos comerciales privados, como los hoteles, de manera limpia y ordenada. Los deberes pueden incluir la limpieza de habitaciones, pasillos, vestíbulos, salones, baños, pasillos, ascensores, escaleras y otras áreas de trabajo para garantizar el cumplimiento de las normas de salud y seguridad. Hacer camas, cambiar ropa de cama y reponer toallas, artículos de tocador y otras comodidades. Aspirar alfombras, barrer, fregar y fregar pisos. Vaciar las papeleras, recoger y desechar la basura y limpiar los ceniceros; transportar los residuos a las áreas de eliminación designadas utilizando carros o carros cuando sea necesario. Pulir muebles y accesorios, desempolvar superficies y limpiar ventanas, espejos y superficies de vidrio. Abastecer los carros de limpieza y los armarios de almacenamiento con los suministros necesarios, como ropa de cama, toallas, materiales de limpieza y artículos de tocador. Usar herramientas manuales y equipos de limpieza motorizados, como aspiradoras, fregadoras de pisos y pulidoras, según sea necesario. Original F.a.2*** Los trabajadores realizarán cualquier combinación de tareas de limpieza ligera para mantener los establecimientos comerciales privados, como los hoteles, de manera limpia y ordenada. Los deberes pueden incluir hacer camas, reponer ropa de cama, limpiar habitaciones y pasillos, y pasar la aspiradora. Mantenga las áreas de almacenamiento y los carros bien surtidos, limpios y ordenados. Lleve ropa de cama, toallas, artículos de tocador y artículos de limpieza, utilizando carros con ruedas. Salas limpias, pasillos, vestíbulos, salones, baños, pasillos, ascensores, escaleras, vestuarios y otras áreas de trabajo para que se cumplan los estándares de salud. Vacíe las papeleras, vacíe y limpie los ceniceros y transporte otra basura y desechos a las áreas de eliminación. Barrer, fregar, encerar o pulir pisos, usando escobas, fregonas o máquinas de fregado y encerado motorizadas.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

37-2011.00 - Janitors and Cleaners, Except Maids and Housekeeping Cleaners

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

ES POSIBLE QUE SE REQUIERA QUE LOS TRABAJADORES TRABAJEN HORAS ADICIONALES DEPENDIENDO DE LA CARGA DE TRABAJO Y TAMBIÉN PUEDEN TENER DÍAS LIBRES DURANTE LA SEMANA. LOS TRABAJADORES TRABAJARÁN UN MÍNIMO DE 35 HORAS POR SEMANA. EL EMPLEADOR OFRECERÁ 40 HORAS P / N, M-SU 8 AM A 3 PM DIFERENTES TURNOS Y DÍAS. LOS TRABAJADORES TRABAJARÁN DÍAS DIFERENTES, TÍPICA SEMANA LABORAL DE CINCO DÍAS CON DOS DÍAS LIBRES. SE PUEDE SOLICITAR A LOS TRABAJADORES QUE TRABAJEN DÍAS ADICIONALES DEPENDIENDO DE LA CARGA DE TRABAJO

Número de Horas por Semana:

42

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Hampton Inn & Suites

Nombre de la Empresa:

Watertown Lodging Associates, LLC

Localización:

Aberdeen, SD 57401

Lugar de Trabajo

Dirección:

2720 9th Ave SE, Watertown, SD 57201

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-25001-584721

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

3/6/2025

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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