SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

6

Deberes Laborales:

Prepare y sirva bebidas, ingrese bebidas en el sistema POS. Mantenga limpias las áreas de los bares. Barra de stock. Cortar fruta, servir comida de bar a los huéspedes. (6) trabajadores necesarios. Fechas de necesidad: 4/1/25-11/1/25. 3 meses de experiencia necesaria. Turnos rotativos. Días laborables: Lun-Dom. Horas de trabajo: 6am-10pm, 35 hrs por semana. Tasa de pago: $ 20.91- $ 22 / hora, $ 31.37- $ 33 / hora extra. Los trabajadores pagaban semanalmente. Alojamiento opcional proporcionado por $ 60 / semana con un depósito reembolsable de $ 120 al finalizar el contrato. Uniformes y comidas por turnos proporcionados. Lugar de trabajo: 300Mansfield Ave, Darien CT 06820. El trabajo es un empleo temporal a tiempo completo. Se utilizará una sola semana laboral para calcular los salarios. Puede obtener hasta 10 horas extras cuando esté disponible. Se harán todas las deducciones del cheque de pago del trabajador requeridas por la ley. El empleador proporcionará a los trabajadores sin cargo todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo. El trabajador recibirá o se le reembolsará el transporte y la subsistencia (incluido el costo razonable de alojamiento nocturno cuando sea necesario) a una tarifa de $ 15.88 por día durante el viaje a un máximo de $ 59.00 por día con recibos del lugar desde el cual el trabajador ha venido a trabajar para el empleador, ya sea en los Estados Unidos o en el extranjero. al lugar de empleo, si el trabajador completa el 50 por ciento del período de empleo cubierto por la orden de trabajo, de acuerdo con 20 CFR 655.20 (j) (1) (i) mediante la inclusión en el cheque de pago para la semana aplicable. El empleador proporcionará o pagará el costo del trabajador del transporte de regreso y la subsistencia diaria desde el lugar de empleo hasta el lugar desde el cual el trabajador, sin tener en cuenta el empleo intermedio, partió para trabajar para el empleador, si el trabajador completa el período certificado de empleo o es despedido del empleo por cualquier motivo por el empleador antes del final del período, consistente con § 655.20(j)(1)(ii); El empleador proporcionará transporte diario hacia y desde el (los) sitio (s) de trabajo desde la oficina del empleador. A los trabajadores H-2B se les reembolsará en la primera semana laboral todas las visas, el procesamiento de visas, el cruce de fronteras y otras tarifas relacionadas, incluidas las exigidas por el gobierno (excluyendo las tarifas de pasaporte). El empleador proporcionará a los trabajadores todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo sin cargo para el trabajador, de acuerdo con 20 CFR 655.20 (k). Los solicitantes calificados pueden enviar su currículum vitae por correo a Attn: Lura Savona, 300 Mansfield Ave, Darien CT 06820, correo electrónico a lsavona@ccdarien.org y CareerSource Center American job center - Stamford affiliate center, 141 Franklin Street, 2nd floor suite 211, Stamford, CT 06901. * Si un trabajador abandona su trabajo sin el permiso del empleador antes del final de la fecha de la petición por cualquier motivo, excepto la terminación del empleador, los trabajadores pierden todos los depósitos de vivienda, PTO, vacaciones y pago de bonificación. El depósito de seguridad será reembolsable al finalizar el contrato acordado.*

Clasificación de Puestos de Trabajo:

35-3011.00 - Bartenders

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

6:00 A.M. - 10:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

THE COUNTRY CLUB OF DARIEN

Localización:

DARIEN, CT 06820

Lugar de Trabajo

Dirección:

300 MANSFIELD AVENUE, DARIEN, CT 06820

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-25001-585049

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

3/5/2025

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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