SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

2

Deberes Laborales:

Realiza el mantenimiento rutinario y preventivo de las bicicletas (p. ej., limpieza, cambio de neumáticos, realización de ajustes). Responde a las solicitudes de asistencia o reparaciones de los clientes. Garantiza que todos los materiales inflamables se almacenen en dispositivos de contención aprobados por OSHA y EPA. Mantiene el inventario de mantenimiento adecuado y solicita piezas y suministros según sea necesario. Reporta accidentes, lesiones y condiciones de trabajo inseguras al gerente; y capacitación y certificaciones de seguridad completas. Sigue todas las políticas y procedimientos de la empresa, garantiza que el uniforme y la apariencia personal sean limpios y profesionales, mantiene la confidencialidad de la información patentada y protege los activos de la empresa. Da la bienvenida y reconoce a todos los huéspedes de acuerdo con los estándares de la empresa, anticipa y aborda las necesidades de servicio de los huéspedes, ayuda a las personas con discapacidades y agradece a los huéspedes con un aprecio genuino. Habla con otras personas usando un lenguaje claro y profesional, prepara y revisa documentos escritos de manera precisa y completa, y contesta el teléfono usando la etiqueta apropiada. Desarrolla y mantiene relaciones de trabajo positivas con los demás, apoya al equipo para alcanzar objetivos comunes y escucha y responde adecuadamente a las preocupaciones de otros asociados. Cumple con las expectativas y estándares de aseguramiento de la calidad. Se pone de pie, se sienta o camina durante un período prolongado o durante todo un turno de trabajo. Mueve, levanta, transporta, empuja, jala y coloca objetos que pesan menos o igual a 50 libras sin ayuda. Mínimo 35 horas semanales hasta un máximo de 40 horas semanales. Abierto los 7 días de la semana. Turnos: 8:00 a.m. – 4:30 p.m.; 8:30am-5:00pm. Con descanso de media hora no remunerado: Las horas y turnos pueden variar según la ocupación. Tarifa básica de pago: $17.50 por hora. Las horas extras pueden estar disponibles, pero no están garantizadas. Se pagará una prima por horas extras cuando lo exija la ley federal, estatal o local, incluso en tiempo y medio después de 40 horas por semana laboral. Generalmente, cuando las horas extras están disponibles, se pagarán a $26.25 por hora según la localidad en que se realice el trabajo y la tarifa base de pago ofrecida por hora. El empleador puede aumentar el salario en función de la experiencia, los cambios en las condiciones del mercado y/o proporcionar un pago adicional por desempeño y antigüedad. Se utilizará una sola semana laboral para calcular los salarios adeudados. Pago recibido quincenalmente. El empleador proporcionará al trabajador sin cargo todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo. El uniforme requerido se proporciona sin cargo. Se proporciona transporte diario desde el sitio de trabajo principal en el condado de Beaufort a múltiples sitios de trabajo dentro del condado de Beaufort, SC.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

49-3091.00 - Bicycle Repairers

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

Verificación de antecedentes posteriores al empleo; La prueba de drogas previa al empleo, después de la lesión o incidente y la sospecha razonable de prueba de drogas requirió un costo pagado por el empleador y se aplicó por igual a todos los trabajadores, EE. UU. y extranjeros / H2B. Todos los empleados deberán seguir la política actual de la empresa con respecto a las mascarillas, las vacunas y las pruebas que esté vigente en el momento de su contratación. Debe ser capaz de trabajar en un horario de cinco días, incluidos los fines de semana y los días festivos, según sea necesario. Realiza otras tareas laborales razonables según lo soliciten los supervisores. El solicitante debe completar una solicitud de empleo.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 4:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

MARRIOTT RESORTS HOSPITALITY CORPORATION

Localización:

HILTON HEAD ISLAND, SC 29928

Lugar de Trabajo

Dirección:

1044 William Hilton Parkway, Hilton Head, SC 29928

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-25335-446572

Múltiples Sitios de Trabajo:

Sí

Información Salarial Adicional:

Véase F.a.4

Fecha de Publicación:

12/8/2025

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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