SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

5

Deberes Laborales:

Corte de verduras con cortadores de verduras, uso de cortadoras de césped, cortasetos, desmalezadoras, sopladores. Colocación de césped y trabajos de riego. (5) trabajadores necesarios. Fechas de necesidad: 3/15/26-11/1/26. Días laborables: de lunes a domingo. Horario de trabajo: 6am-3pm. Tasa de pago: $19.86/hr según el rendimiento, $29.79/hr horas extras. Los beneficios incluyen: Vivienda Pagada, Firma y Bono de Fin de Temporada. A los trabajadores se les pagaba quincenalmente. 35 horas/semana. Alojamiento opcional proporcionado de forma gratuita. Se proporcionan uniformes y comidas por turnos. Ubicación del trabajo: 623 Cedar Hill Road, Ambler, PA 19002. El trabajo es un empleo temporal a tiempo completo. Se utilizará una sola semana laboral para calcular los salarios. Puede obtener hasta 10 horas extras cuando estén disponibles. Se harán todas las deducciones del cheque de pago del trabajador requeridas por la ley. El empleador proporcionará a los trabajadores sin cargo todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo. Al trabajador se le proporcionará o reembolsará el transporte y la manutención (incluido el costo razonable de alojamiento nocturno cuando sea necesario) a una tarifa de $ 16.28 por día durante el viaje hasta un máximo de $ 68.00 por día con recibos del lugar desde el cual el trabajador ha venido a trabajar para el empleador, ya sea en los EE. UU. o en el extranjero. al lugar de empleo, si el trabajador completa el 50 por ciento del período de empleo cubierto por la orden de trabajo, de conformidad con 20 CFR 655.20 (j) (1) (i) mediante la inclusión en el cheque de pago de la semana aplicable. El empleador proveerá o pagará el costo del transporte de regreso y la manutención diaria del trabajador desde el lugar de trabajo hasta el lugar desde el cual el trabajador, sin tener en cuenta el empleo intermedio, partió para trabajar para el empleador, si el trabajador completa el período de empleo certificado o es despedido del empleo por cualquier motivo por el empleador antes del final del período, de conformidad con § 655.20(j)(1)(ii); El empleador proporcionará transporte diario hacia y desde el lugar de trabajo desde la oficina del empleador. Los trabajadores H-2B serán reembolsados en la primera semana laboral por todas las visas, procesamiento de visas, cruce de fronteras y otras tarifas relacionadas, incluidas las exigidas por el gobierno (excluyendo las tarifas de pasaporte). El empleador proporcionará a los trabajadores todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo sin costo alguno para el trabajador, de acuerdo con 20 CFR 655.20(k). Los solicitantes calificados pueden enviar su currículum vitae por correo a la atención de: Michael Buchman en 623 Cedar Hill Road, Ambler, PA 19002, enviar un correo electrónico a squiresgolfclub@gmail.com o visitar su centro de empleo local en 1430 DEKALB STREET, NORRISTOWN, PA 19401. * Su depósito de seguridad es reembolsable al finalizar su contrato y después de la inspección de la vivienda. Si un trabajador abandona su trabajo sin el permiso del empleador o un trabajador abandona su vivienda antes del final de la fecha de la petición por cualquier motivo, excepto el despido del empleador, los trabajadores pierden todos los depósitos de vivienda, PTO, vacaciones y pago de bonos. Al terminar la renuncia, el trabajador debe desalojar la vivienda inmediatamente después, a menos que el empleador lo acuerde.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

37-3011.00 - Landscaping and Groundskeeping Workers

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

6:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

SQUIRES GOLF CLUB INC

Localización:

AMBLER, PA 19002

Lugar de Trabajo

Dirección:

623 CEDAR HILL ROAD, AMBLER, PA 19002

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-25349-481805

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Vivienda pagada, fichaje y bono de fin de temporada. Alojamiento opcional proporcionado de forma gratuita.

Fecha de Publicación:

12/23/2025

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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