SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

1

Deberes Laborales:

Un mecánico de equipos agrícolas de John Deere especializado en sistemas hidráulicos y electrónicos es responsable del mantenimiento, la reparación y la solución de problemas de la maquinaria agrícola de John Deere, con un enfoque particular en los componentes hidráulicos y electrónicos. Este rol requiere una comprensión profunda de los equipos, sistemas hidráulicos y diagnósticos electrónicos de John Deere. Responsabilidades clave: 1. Diagnóstico y reparación: Realice diagnósticos y reparaciones exhaustivas en los equipos agrícolas de John Deere, con un enfoque específico en componentes hidráulicos y electrónicos, incluidos tractores, cosechadoras y maquinaria especializada. 2. Sistemas hidráulicos: Inspeccione, repare y mantenga los sistemas hidráulicos, incluidas bombas, mangueras, cilindros y válvulas. Asegúrese de que los sistemas hidráulicos funcionen de manera eficiente y segura. 3. Sistemas electrónicos: Solucione problemas, diagnostique y repare componentes electrónicos como sensores, módulos de control y arneses de cableado. Manténgase al día con las últimas tecnologías electrónicas de John Deere. 4. Mantenimiento Preventivo: Realizar tareas de mantenimiento de rutina para asegurar el correcto funcionamiento y longevidad de los equipos. Esto incluye el cambio de fluidos, filtros, correas y lubricación de piezas móviles. 5. Gestión de piezas e inventario: Mantenga un inventario organizado de piezas de repuesto, solicite las piezas y equipos necesarios y administre las piezas de repuesto de manera eficiente. 6. Documentación: Mantenga registros precisos de todos los trabajos de mantenimiento y reparación realizados. Documente problemas, soluciones y piezas utilizadas en el proceso de reparación. 7. Cumplimiento de seguridad: Cumpla con todos los protocolos y pautas de seguridad mientras trabaja con equipos pesados y materiales potencialmente peligrosos. Garantice un entorno de trabajo seguro para usted y para los demás. 8. Capacitación y desarrollo: Prefiere que se mantengan actualizados sobre las últimas tecnologías de John Deere y asistan a programas de capacitación y certificación relevantes para mejorar las habilidades y el conocimiento. Calificaciones: • Diploma de escuela secundaria o equivalente; se prefiere la educación técnica formal o la certificación en mecánica diesel, hidráulica y electrónica. • Experiencia preferida en el servicio y reparación de equipos agrícolas John Deere, con un enfoque en sistemas hidráulicos y electrónicos. • Fuerte conocimiento de sistemas hidráulicos, diagnósticos electrónicos y herramientas y equipos relacionados. • Competencia en la interpretación de manuales técnicos, esquemas y diagramas. • Excelentes habilidades de resolución de problemas y la capacidad de trabajar de forma independiente y eficiente. • Buenas habilidades de comunicación para las interacciones con clientes y miembros del equipo. • Atención al detalle y compromiso con el trabajo de calidad. • Una licencia de conducir válida y la capacidad de operar equipos para pruebas y diagnósticos. • Disposición para trabajar en horarios flexibles durante las temporadas ocupadas, incluidos los fines de semana. Un mecánico especializado en equipos agrícolas John Deere con experiencia en sistemas hidráulicos y electrónicos desempeña un papel fundamental para garantizar la funcionalidad y el rendimiento de la maquinaria agrícola vital. Contribuyen al éxito de las operaciones agrícolas al mantener el equipo en las mejores condiciones de trabajo.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

Físicamente capaz de doblarse, agacharse y capaz de pararse sobre los pies durante largos períodos de tiempo. Físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo. Es posible que se requiera tomar pruebas aleatorias de drogas y / o alcohol, sin costo para el trabajador. Dar positivo o no cumplir puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Todas las pruebas y verificaciones de antecedentes se realizarán después de que el empleo haya comenzado y no sea parte del proceso de entrevista. Es posible que se le exija presentar una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, perjudicarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja resultarán en la terminación inmediata. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la terminación inmediata del empleo.

Número de Horas por Semana:

60

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 6:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Lakeview Services LLC

Localización:

Tanner, AL 35671

Lugar de Trabajo

Dirección:

17049 Bridgeforth Road, Tanner, AL 35671

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-24025-665983

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

2/1/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

Compartir