SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

10

Deberes Laborales:

Producir productos alimenticios consistentes de alta calidad de acuerdo con las recetas y menús o los especiales asignados de manera oportuna y organizada; garantizar un alto nivel de saneamiento y seguridad en todo momento. La cocción se llevará a cabo en un restaurante. Siga todas las políticas y procedimientos de saneamiento. El empleador ofrecerá 40 horas de trabajo por semana. El complejo está abierto los 7 días de la semana, los días hábiles variarán de domingo a sábado. Horarios de turno: 7am-3pm, 12pm-8pm, 3pm-11pm, 4pm-12am, 5pm-1am, 9pm-5am. Los días de trabajo y los horarios de turno pueden variar con la ocupación y los eventos.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

35-2014.00 - Cooks, Restaurant

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Los trabajadores están sujetos a pruebas de drogas bajo sospecha razonable, pagadas por el empleador y aplicadas por igual a todos los trabajadores, estadounidenses y extranjeros / H-2B. Los trabajadores están sujetos a verificaciones de antecedentes penales previas al empleo, pagadas por el empleador y aplicadas por igual a todos los trabajadores, estadounidenses y extranjeros / H-2B. LAS PRUEBAS ALEATORIAS DE DROGAS BAJO SOSPECHA RAZONABLE Y LAS VERIFICACIONES DE ANTECEDENTES PENALES NO FAVORECEN A LOS TRABAJADORES ESTADOUNIDENSES O H-2B, SE LLEVAN A CABO EN IGUALDAD DE CONDICIONES PARA TODOS LOS EMPLEADOS. PARA GARANTIZAR UNA PRÁCTICA JUSTA Y ÉTICA PARA TODOS LOS SOLICITANTES, REVELAMOS CLARAMENTE EN LA PUBLICIDAD DE EMPLEO Y EN NUESTRA SOLICITUD DE CERTIFICACIÓN LABORAL TEMPORAL QUE LOS TRABAJADORES ESTÁN SUJETOS A PRUEBAS ALEATORIAS DE DROGAS Y VERIFICACIÓN DE ANTECEDENTES PENALES CUALQUIER EMPLEADO, YA SEA UN ESTADOUNIDENSE O H-2B, EN VIOLACIÓN DE NUESTRA POLÍTICA DE PRUEBA ALEATORIA DE DROGAS Y VERIFICACIÓN DE ANTECEDENTES PENALES SERÍA DESPEDIDO DE INMEDIATO. SE SEGUIRÁN TODAS LAS REGULACIONES APLICABLES AL PROPORCIONAR TRANSPORTE A CASA PARA UN H-2B TERMINADO. SIN LUGAR A DUDAS, LA PRUEBA ALEATORIA DE DROGAS Y LAS VERIFICACIONES DE ANTECEDENTES PENALES SE ADMINISTRARÁN POR IGUAL ENTRE TODOS LOS TRABAJADORES ESTADOUNIDENSES Y H-2B, Y LOS COSTOS ASOCIADOS SON PAGADOS POR NUESTRA COMPAÑÍA. UNA VEZ MÁS, LOS MISMOS ESTÁNDARES SE APLICAN POR IGUAL A TODOS LOS EMPLEADOS POTENCIALES DE EE. UU. Y H-2B, INDEPENDIENTEMENTE DE SU ORIGEN NACIONAL, SEXO, RAZA, ETC. TENGA EN CUENTA QUE ESTAS PRÁCTICAS SON LAS MISMAS PRÁCTICAS QUE UTILIZAN OTROS EMPLEADORES QUE NO SON H-2B EN LA INDUSTRIA. POR LO TANTO, AFIRMAMOS QUE LAS PRUEBAS ALEATORIAS DE DROGAS Y LAS VERIFICACIONES DE ANTECEDENTES PENALES SE APLICAN DE UNA MANERA NO MENOS FAVORABLE PARA LOS TRABAJADORES ESTADOUNIDENSES O EXTRANJEROS, YA QUE APLICAMOS LOS MISMOS REQUISITOS A TODOS LOS EMPLEADOS POTENCIALES, INCLUIDO H-2B.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Omni Mount Washington Resort

Nombre de la Empresa:

Omni Mount Washington, LLC

Localización:

Bretton Woods, NH 03575

Lugar de Trabajo

Dirección:

310 Mount Washington Hotel Rd., Bretton Woods, NH 03575

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-21067-127274

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

El empleador puede aumentar el salario en función de la experiencia y / o proporcionar un pago adicional por el desempeño y la tenencia.

Fecha de Publicación:

3/17/2021

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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