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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

3

Deberes Laborales:

LAVAR, SECAR OLLAS, SARTENES, VAJILLA, CRISTALERÍA A MANO Y CON MÁQUINA. MANTENGA LAS ÁREAS DE LA COCINA LIMPIAS TRAPEADAS, BARRIDAS. SAQUE LA BASURA AL CONTENEDOR DE BASURA. TURNOS ROTATIVOS DE LUNES A DOMINGO Y HORAS DE 7AM A 11PM. 3 TRABAJADORES NECESARIOS PARA LAS FECHAS 4/1/24-11/1/24. 40 HRS A LA SEMANA. LA ESCALA SALARIAL ES DE $ 15 A $ 18 / HORA, LA TARIFA DE HORAS EXTRAS ES DE $ 22.50 A $ 27 / HR. LOS TRABAJADORES PAGAN QUINCENALMENTE. ALOJAMIENTO OPCIONAL Y DISPONIBLE DE FORMA GRATUITA CON UN DEPÓSITO REEMBOLSABLE DE $ 200. UNIFORMES PROPORCIONADOS, COMIDAS POR TURNOS PROPORCIONADAS. SE UTILIZARÁ UNA SOLA SEMANA LABORAL PARA CALCULAR LOS SALARIOS. EMPLEO TEMPORAL A TIEMPO COMPLETO. SE HARÁN TODAS LAS DEDUCCIONES DEL CHEQUE DE PAGO DEL TRABAJADOR REQUERIDAS POR LA LEY. EL EMPLEADOR PROPORCIONARÁ A LOS TRABAJADORES SIN CARGO TODAS LAS HERRAMIENTAS, SUMINISTROS Y EQUIPOS NECESARIOS PARA REALIZAR EL TRABAJO. LOS TRABAJADORES H-2B SERÁN REEMBOLSADOS EN LA PRIMERA SEMANA LABORAL POR TODAS LAS TARIFAS DE VISA, PROCESAMIENTO DE VISAS, CRUCE DE FRONTERAS Y OTRAS TARIFAS RELACIONADAS, INCLUIDAS LAS EXIGIDAS POR EL GOBIERNO (EXCLUYENDO LAS TARIFAS DE PASAPORTE). SE PROPORCIONARÁ TRANSPORTE (INCLUIDAS LAS COMIDAS Y, EN LA MEDIDA NECESARIA, EL ALOJAMIENTO), HASTA EL LUGAR DE EMPLEO, O SE REEMBOLSARÁ SU COSTO PARA LOS TRABAJADORES, SI EL TRABAJADOR COMPLETA LA MITAD DEL PERÍODO DE EMPLEO. EL EMPLEADOR ACEPTA REEMBOLSAR EL TRANSPORTE ENTRANTE Y LOS GASTOS DE SUBSISTENCIA (LA SUBSISTENCIA ES DE $ 15.46 POR DÍA COMO MÍNIMO, SIN RECIBOS, A UN MÁXIMO DE $ 59.00 POR DÍA, CON RECIBOS) DESDE EL LUGAR DESDE EL CUAL EL TRABAJADOR HA VENIDO A TRABAJAR PARA EL EMPLEADOR, YA SEA EN LOS ESTADOS UNIDOS O EN EL EXTRANJERO, AL LUGAR DE EMPLEO. EL TRANSPORTE DE REGRESO Y LA SUBSISTENCIA SE PROPORCIONARÁN SI EL TRABAJADOR COMPLETA EL PERÍODO DE EMPLEO O ES DESPEDIDO ANTICIPADAMENTE POR EL EMPLEADOR. LOS SOLICITANTES INTERESADOS Y CALIFICADOS PUEDEN ENVIAR POR CORREO CURRÍCULUM VITAE A Barbara Pollygus 175 Linville Ave. Linville, NC 28646 , CORREO ELECTRÓNICO A barbara@linvillegolfclub.com, Y CAREERSOURCE CENTER NC Works Access Point-Avery County, Affiliate Center, 785 Cranberry Street, Mayland Community College, Newland, NC 28657

Clasificación de Puestos de Trabajo:

35-9021.00 - Dishwashers

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 11:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

LINVILLE RESORTS INC

Localización:

LINVILLE, NC 28646

Lugar de Trabajo

Dirección:

175 LINVILLE AVENUE, LINVILLE, NC 28646

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-24002-607800

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

3/4/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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