SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

2

Deberes Laborales:

Las tareas pueden incluir: Realizar cualquier combinación de tareas de limpieza de limpieza para mantener los establecimientos de una manera limpia y ordenada. Limpiar y reponer suministros (ropa de cama, toallas, etc.) en todas las habitaciones requeridas, pasillos, vestíbulos, baños; incluyendo todas las demás áreas comunes a las normas y/o especificaciones de salud dadas. Clasificar, contar, lavar / limpiar la ropa y la ropa de cama en consecuencia; planchar, doblar y marcar artículos limpios y almacenar. Desinfectar equipos, suministros, utilizando germicidas o esterilizadores a vapor. Prepare salas para reuniones y organice decoraciones, equipos de medios y muebles para funciones sociales o comerciales.  Retire cualquier escombro o basura; vaciar las papeleras, transportar otra basura y residuos a las zonas de eliminación. Observe las precauciones para proteger a los huéspedes / propiedad, reporte daños, robo, artículos encontrados a los supervisores. Reponga los suministros, como vasos para beber, ropa de cama, suministros de escritura, artículos de baño. Limpie alfombras, alfombras, muebles tapizados, etc. use aspiradoras, champús. Lavar ventanas, paredes, techos, etc. Reemplace las bombillas según sea necesario y otras actividades relacionadas con el ama de llaves según SOC / OES 37-2012 (onetonline.org). Posible trabajo de fin de semana/vacaciones. Horas extras posibles, pero no requeridas o garantizadas. A discreción exclusiva del empleador: posibles aumentos y / o bonificaciones basadas en factores individuales como el rendimiento laboral o la habilidad (no garantizada).

Clasificación de Puestos de Trabajo:

37-2012.00 - Maids and Housekeeping Cleaners

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

Debe tener 18 años debido al seguro. Debe mostrar prueba de autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas/alcohol/tabaco. Realizar actividades físicas: como levantar, equilibrar, caminar, agacharse, manejar, posicionar, mover, manipular materiales utilizar la fuerza estática para ejercer la máxima fuerza muscular para levantar, empujar, tirar, llevar objetos de hasta 40 libras. Todos los solicitantes deben ser capaces, dispuestos y calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado. Las horas pueden fluctuar en función de los picos y valles turísticos a lo largo de la temporada (+/-), posible tiempo de inactividad y / o horas extras.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 6:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Frost Fire Park

Nombre de la Empresa:

Pembina Gorge Foundation

Localización:

Walhalla, ND 58282

Lugar de Trabajo

Dirección:

11950 County Rd. 55, Walhalla, ND 58282

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-24185-170607

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

El salario puede variar según la experiencia.

Fecha de Publicación:

7/10/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

Compartir